أحدث الأخبار مع #جامعةخليفة،


الاتحاد
١١-٠٥-٢٠٢٥
- علوم
- الاتحاد
«التعليم والمعرفة»: خطط لـ «تمكين المعلمين بمهارات الذكاء الاصطناعي»
إبراهيم سليم (أبوظبي) أكد الدكتور أحمد الشعيبي، المدير التنفيذي لقطاع التعليم العالي، دائرة التعليم والمعرفة - أبوظبي، تفوّق الإمارات في مسيرة تعليم الذكاء الاصطناعي على المستوى العالمي، مشدداً على التزام دائرة التعليم والمعرفة بقيادة التحول الرقمي، بما يتماشى مع رؤية أبوظبي في تسخير الذكاء الاصطناعي لفتح آفاق جديدة. ولفت إلى إطلاق الدائرة العديد من المبادرات المرتبطة بذلك، من بينها برنامج «الذكاء الاصطناعي للمعلمين»، الذي يهدف إلى تمكين المعلمين من دمج أدوات الذكاء الاصطناعي في ممارساتهم التدريسية، بما في ذلك تخطيط الدروس، التقييمات، الأنشطة الصفية، والملاحظات والتغذية المخصصة لكل فرد. وقال: «يمكن للذكاء الاصطناعي مساعدة المعلمين في تصميم محتوى دراسي ديناميكي تفاعلي مع الطلبة بشكل أعمق، وبهذا، نضمن أن يحظى كل متعلم بفرصة متكافئة للتقدم. كما توفر الأدوات المختلفة إمكانية تصحيح الاختبارات وإعداد الملاحظات والتغذية المخصصة لكل طالب بطريقة سلسة وفعالة، مما يوفر الوقت ويحسن النتائج». أوضح أن تأثير الذكاء الاصطناعي يذهب إلى أبعد من التعليم التقليدي، حيث يزود الطلاب بالمهارات اللازمة لعالم سريع التغيير. بفضل قدراته في تحليل كميات هائلة من البيانات، مثل اتجاهات سوق العمل، إعلانات الوظائف، الأوراق البحثية، والتوقعات الاقتصادية، يمكن للذكاء الاصطناعي التنبؤ بالمهارات المطلوبة مستقبلاً. أضاف: «هذا التحوّل مهم في إعداد الطلبة لوظائف المستقبل، حيث يتيح الذكاء الاصطناعي دمج هذه المهارات الناشئة في المناهج الدراسية، مما يضمن أن الطلبة لا يواكبون المستقبل فحسب، بل يستعدون له بفاعلية». وأوضح الشعيبي اعتماد برنامج «الذكاء الاصطناعي للمعلمين» على منهجية منظمة تضمن تجربة تعلم فعّالة، وتتضمن ثلاث مراحل رئيسية: «مرحلة ما قبل التدريب»، حيث يقوم المعلمون بتقييم مدى إلمامهم بأدوات الذكاء الاصطناعي وتحميل موادهم الدراسية، لضمان توافق تطبيقات الذكاء الصناعي مع احتياجاتهم الخاصة، والمرحلة الثانية «التدريب العملي» وخلال هذه المرحلة يكتشف المعلمون إمكانيات الذكاء الاصطناعي ويطبقونها على موادهم التعليمية، من خلال مناقشات جماعية وإرشاد من خبراء في أكاديمية «42 أبوظبي». أما المرحلة الثالثة والمرتبطة بـ «المشروع النهائي»، فيعمل المعلمون على مدار أسبوعين، في مجموعات لتطبيق الذكاء الاصطناعي وتبادل النتائج، مما يعزز روح التعاون والتطوير المستمر.. إذ يشجع هذا النموذج التفاعلي والمبني على التعاون على تبادل المعرفة ويساعد المعلمين على تحسين استراتيجياتهم. وأكد الدكتور أحمد الشعيبي حرص الدائرة على بناء منظومة ذكاء اصطناعي متكاملة عبر الشراكات، حيث نؤمن بأن التعاون هو مفتاح النجاح، ولهذا نعمل مع كافة الجهات الفاعلة في المنظومة التعليمية لتعزيز الذكاء الاصطناعي في المدارس، سواء للمعلمين أو للطلبة. وقال الشعيبي: إنه في هذا السياق، نظّمت الدائرة برنامج أنشطة للعطل المدرسية الشتوية متخصصاً بالذكاء الاصطناعي، شملت برامج ترتكز على التخصصات التالية: العلوم، والتكنولوجيا، والهندسة، والرياضيات، مثل: برنامج الذكاء الاصطناعي من أجل مستقبل مستدام بالتعاون مع جامعة خليفة، برنامج استكشاف الذكاء الاصطناعي من جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي، برنامج هندسة الأوامر والبيانات والذكاء الاصطناعي من جامعة الإمارات العربية المتحدة، برنامج الإبداع بالذكاء الاصطناعي من جامعة نيويورك أبوظبي، برنامج الذكاء الاصطناعي من أجل الغد من «42 أبوظبي»، برنامج أنشطة للعطل المدرسية الشتوية متخصص بالذكاء الاصطناعي من جامعة أبوظبي. ولفت إلى حرص الدائرة على زيادة الوعي حول إمكانيات الذكاء الاصطناعي من خلال مبادرات، مثل سلسلة الذكاء الاصطناعي الصيفية، التي قدمت رؤى متعمقة حول الذكاء الاصطناعي التوليدي وهندسة الأوامر، بهدف تحفيز الطلبة ليصبحوا قادة المستقبل في التكنولوجيا. وأكد نجاح دولة الإمارات في الاستثمار بالذكاء الاصطناعي، وبدأت استثماراتنا في الذكاء الاصطناعي تؤتي ثمارها، حيث حصل فريق دولة الإمارات مؤخراً على الميدالية الفضية في الأولمبياد الدولي للذكاء الاصطناعي في بلغاريا. وقد نظّمت دائرة التعليم والمعرفة برنامجاً إرشادياً للطلاب الأربعة المشاركين، بالتعاون مع جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي، مما ساعدهم على تحقيق هذا الإنجاز. بناء مستقبل تنافسي قال المدير التنفيذي لقطاع التعليم العالي، دائرة التعليم والمعرفة، أبوظبي: «الذكاء الاصطناعي ليس مجرد أداة، بل هو محرك للابتكار»، ومن خلال تسخير إمكانياته، يمكن للمدارس تجهيز الطلبة لمواجهة تحديات المستقبل التي لم نتصورها بعد.. إذ تؤكد استراتيجية الإمارات للذكاء الاصطناعي 2031 على التزام الدولة بأن تصبح رائدة عالمياً في هذا المجال، عبر قطاعات عدة، من بينها قطاع التعليم». ولتحقيق هذه الرؤية، يجب على أولياء الأمور والمعلمين وصناع القرار دعم دمج الذكاء الاصطناعي في التعليم. يحتاج المعلمون إلى الموارد والتدريب لاستخدام هذه الأدوات بثقة، ويحتاج الطلبة إلى أن تتاح لهم فرص تعليمية ملهمة. الذكاء الاصطناعي ليس مستقبلاً بعيداً، إنه حاضرنا. احتضانه اليوم هو المفتاح لبناء مستقبل تعليمي أكثر إشراقاً واستدامة للأجيال القادمة.


العين الإخبارية
١٧-٠٤-٢٠٢٥
- صحة
- العين الإخبارية
التكنولوجيا والعدالة الصحية: خبراء يبحثون مستقبل الرعاية في الدول منخفضة الدخل
مناقشات رفيعة شهدها "أسبوع أبوظبي العالمي للصحة 2025" حول سُبل تعزيز العدالة الصحية باستخدام الابتكار وتيسير الوصول العادل للخدمات. شهد " مبادرة "اتفاق من أجل عالم أكثر صحة" من شركة فايزر علي بصري، نائب الرئيس لوصول الأسواق الناشئة وقائد برنامج 'ACCORD' في شركة "فايزر" المغربية، استعرض خلال مداخلته مبادرة "اتفاق من أجل عالم أكثر صحة"، التي أطلقتها الشركة عام 2022، مشيرًا إلى أنها تهدف إلى سد الفجوة العالمية في العدالة الصحية. وأوضح بصري أن 70% من عبء المرض في العالم يتركز في الدول منخفضة الدخل، بينما لا تستفيد هذه الدول سوى من 15% فقط من إجمالي الاستثمارات في قطاع الصحة، وهو ما يشكل تحديًا كبيرًا. وأكد أن "فايزر" التزمت بتوفير جميع أدويتها ولقاحاتها الحالية والمستقبلية بأسعار مناسبة لتلك الدول، في إطار تعاون مباشر مع الحكومات لتحسين البنية الصحية، من خلال دعم سلاسل التوريد، وتبسيط الإجراءات التنظيمية، وتدريب العاملين في القطاع، بما يضمن فعالية إيصال الأدوية واللقاحات إلى من يحتاجها. "أستر دي إم" والرعاية المتكاملة لأكثر من 20 مليون شخص سنويًا من جهتها، تحدثت أليشا موبن، المدير التنفيذي العام لمجموعة "أستر دي إم" للرعاية الصحية، عن "نموذج الرعاية المتكاملة" الذي تتبناه المجموعة، ويشمل خدمات الرعاية من المستوى الأولي وحتى الرعاية الرباعية، مشيرة إلى أن المجموعة تخدم حاليًا أكثر من 20 مليون شخص سنويًا، وتطمح للوصول إلى 200 مليون مستفيد خلال فترة تتراوح بين خمس وسبع سنوات. وبيّنت موبن أن التكنولوجيا تُعد محركًا رئيسيًا لتوسيع نطاق الرعاية الصحية، لكنها أشارت إلى أن نمط الاستخدام يختلف بحسب السياق؛ فبينما تعتمد دولة الإمارات بشكل كبير على الحلول الرقمية، تلجأ الهند إلى التوسع في استخدام المعدات الطبية. وشددت على ضرورة تبسيط منظومة الرعاية لتكون شاملة لكل من المريض ومقدّم الخدمة والتكنولوجيا، مع ضمان تكامل فعّال بين المعدات الطبية، والأدوية، والبيانات الصحية، بما يُسهم في تحسين فعالية النظام. "تاتا 1MG" الرقمية: خدمات صحية تمتد إلى أكثر من 2000 مدينة براشانت تاندون، المؤسس والرئيس التنفيذي لمنصة "تاتا 1MG" الهندية، تناول في كلمته مفهوم "الرقمنة في توسيع نطاق الخدمات الصحية"، مستعرضًا تجربة منصته، التي تُعد واحدة من أكبر المنصات الرقمية في الهند، إذ تقدم خدماتها لأكثر من 250 مليون شخص موزعين على أكثر من 2000 مدينة. وأوضح تاندون أن المنصة بدأت من خلال تقديم خدمات رعاية المرضى في منازلهم، بما يسهل فهمها والوصول إليها، مشيرًا إلى أن التحول الرقمي أتاح توفير الأدوية، وإجراء الفحوصات، والاستشارات الطبية حتى في المناطق التي تفتقر إلى البنية التحتية التقليدية. وأكد أن المنصة توسعت لاحقًا لتتكامل مع المستشفيات وشركات التأمين والحكومات، لتقديم تجربة صحية مترابطة وشاملة، موضحًا أن البيانات الضخمة الناتجة عن استخدام المنصة تُسهم في تطوير نماذج للرعاية الوقائية والشخصية، بهدف تقليل الحاجة إلى دخول المستشفيات والحفاظ على صحة المرضى. أهمية الشراكات الدولية والتصنيع المتنوع في استدامة سلاسل التوريد بدورها، شددت الدكتورة جيكوي دونغ، رئيسة وحدة الإنتاج المحلي والمساعدة في جامعة خليفة، على أن الوصول إلى التكنولوجيا الصحية لا ينبغي أن يكون مرتبطًا فقط بأوقات الأزمات، بل يجب أن يُتاح بشكل دائم وفي الوقت المناسب. ونوهت إلى أهمية التنسيق الدولي وتعدد الشراكات، فضلًا عن الاعتماد على التصنيع المتنوع، بما يضمن مرونة واستمرارية سلاسل التوريد الصحية سواء في أوقات السلم أو الطوارئ. وأشارت دونغ إلى أن الجهود الحالية تركز على دعم الدول والمصنّعين من خلال التوجيه الفني، لمساعدتهم في الوصول إلى المعايير الدولية المعتمدة، بهدف ضمان توافر المنتجات الصحية بجودة عالية، وأسعار مناسبة، وفي متناول الجميع. aXA6IDgyLjI2LjI1My41OCA= جزيرة ام اند امز SK


صحيفة الخليج
٢٨-٠٣-٢٠٢٥
- صحيفة الخليج
2000 متطوع في «أطعم تؤجر»
أبوظبي: «الخليج» اختتمت القيادة العامة لشرطة أبوظبي، مشاركتها في مبادرة «أطعم تؤجر الرمضانية» لعام 2025 في نسختها السادسة في أبوظبي والعين وبتنظيم من فريق «أبشر يا وطن» التطوعي والشركاء الرئيسيين وبالتعاون مع مديرية المرور والدوريات الأمنية بقطاع العمليات المركزية وإدارة المراسم والعلاقات العامة وإدارة الإعلام الأمني بقطاع شؤون القيادة. وتضمنت المبادرة توزيع 1200 وجبة إفطار صائم يومياً بمشاركة 2000 متطوع، واشتملت على توزيع 1000 مير رمضاني على الأسر و700 وجبة إفطار على العمال. وشاركت الشرطة النسائية بالتعاون مع المتطوعين في توزيع الوجبات على السائقين ومستخدمي الطريق عند تقاطعات الإشارات الضوئية على شارع «هزاع بن زايد» و«شارع الدفاع»، وعند تقاطع الإشارة الضوئية بالقرب من جامعة خليفة، وعند تقاطع الإشارة الضوئية في الوحدة مول والجيمي مول في مدينة العين، وتواجدت في المواقع دورية السعادة ودورية ساعد لتأمين السلامة المرورية ونشر الإيجابية. وثمنت شرطة أبوظبي تعاون الجميع في تحقيق أهداف المبادرة لتفعيل العمل الجماعي والتطوعي والإنساني في خدمة الوطن المعطاء، والحفاظ على السلامة المرورية مع شهر رمضان المبارك وتزامناً مع عام المجتمع، وأشادت بعدد من الجهات المشاركة ودورها الريادي في إنجاح أهداف المبادرة.


خبر صح
٢٧-٠٣-٢٠٢٥
- خبر صح
2000 متطوع في «أطعم تؤجر»
نعرض لكم زوارنا أهم وأحدث الأخبار فى المقال الاتي: 2000 متطوع في «أطعم تؤجر» - خبر صح, اليوم الجمعة 28 مارس 2025 12:29 صباحاً أبوظبي: «الخليج» اختتمت القيادة العامة لشرطة أبوظبي، مشاركتها في مبادرة «أطعم تؤجر الرمضانية» لعام 2025 في نسختها السادسة في أبوظبي والعين وبتنظيم من فريق «أبشر يا وطن» التطوعي والشركاء الرئيسيين وبالتعاون مع مديرية المرور والدوريات الأمنية بقطاع العمليات المركزية وإدارة المراسم والعلاقات العامة وإدارة الإعلام الأمني بقطاع شؤون القيادة. وتضمنت المبادرة توزيع 1200 وجبة إفطار صائم يومياً بمشاركة 2000 متطوع، واشتملت على توزيع 1000 مير رمضاني على الأسر و700 وجبة إفطار على العمال. وشاركت الشرطة النسائية بالتعاون مع المتطوعين في توزيع الوجبات على السائقين ومستخدمي الطريق عند تقاطعات الإشارات الضوئية على شارع «هزاع بن زايد» و«شارع الدفاع»، وعند تقاطع الإشارة الضوئية بالقرب من جامعة خليفة، وعند تقاطع الإشارة الضوئية في الوحدة مول والجيمي مول في مدينة العين، وتواجدت في المواقع دورية السعادة ودورية ساعد لتأمين السلامة المرورية ونشر الإيجابية. وثمنت شرطة أبوظبي تعاون الجميع في تحقيق أهداف المبادرة لتفعيل العمل الجماعي والتطوعي والإنساني في خدمة الوطن المعطاء، والحفاظ على السلامة المرورية مع شهر رمضان المبارك وتزامناً مع عام المجتمع، وأشادت بعدد من الجهات المشاركة ودورها الريادي في إنجاح أهداف المبادرة.


الوطن
٢١-٠٣-٢٠٢٥
- علوم
- الوطن
تعاون بين جامعة خليفة ومعهد بحوث الطاقة الكهربائية الأمريكي
وقعت جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا اتفاقية تعاون مع معهد بحوث الطاقة الكهربائية الذي يتّخذ من الولايات المتحدة مقرًّا له، وهو معهد مستقل غير ربحي للبحوث وعمليات التطوير المعنيّة بالطاقة. وقّع الاتفاقية سعادة الدكتور إبراهيم الحجري، رئيس جامعة خليفة، والدكتور أرشد منصور، الرئيس والمدير التنفيذي لمعهد بحوث الطاقة الكهربائية. ويُتوقّع أن تمهّد هذه الشراكة الطريق أمام المعهد لاستخدام مباني حرم جامعة خليفة لإنشاء عمليات محلية متخصصة وتسهيل المشاركة في البحوث التعاونية مع أهم صناع القرار في قطاع الطاقة. وقال رئيس جامعة خليفة إن تعاون مع معهد بحوث الطاقة الكهربائية، يهدف إلى استكشاف التطبيقات الرائدة التي تعزز الكفاءة وتسهم في خفض الانبعاثات الكربونية، الأمر الذي تنجم عنه منافع مجتمعية كبيرة. وأكد أن هذه الشراكة تعكس تفانينا في مواجهة أهم التحديات التي تواجه منطقة الشرق الأوسط، مع الاستفادة من الرؤى الإقليمية لجامعة خليفة والخبرة العالمية لمعهد بحوث الطاقة الكهربائية لدفع عجلة تقدم عملية تحول الطاقة. من جانبه قال الدكتور منصور إن جامعة خليفة، مؤسسة رائدة في مجال الابتكار والبحث، حيث سنقود بالتعاون معها رحلة التقدّم في مجال البحوث المعنيّة بالطاقة ونعزز الحلول التي تسهم في مواجهة التحديات الأكثر إلحاحًا اليوم وإيجاد فرص المستقبل. ووفقًا للاتفاقية ، تقوم جامعة خليفة ومعهد بحوث الطاقة الكهربائية بمواءمة الخطط البحثية وتنسيق الأنشطة للنهوض بالتطبيقات المبتكرة التي تتصدّى للتحديات الكبيرة التي تواجه قطاع الكهرباء، مع التركيز على تعزيز مستوى الكفاءة وخفض انبعاثات الكربون وتقديم فوائد مجتمعية ملموسة، كما سيشمل التعاون مشاركة الخطط البحثية لدعم المجتمع الأوسع لقطاع الطاقة واستكشاف الشراكات مع الشركات الناشئة والشركات المبتكرة لتعزيز التأثير.وام