أحدث الأخبار مع #وتاتش
القناة الثالثة والعشرون
منذ 22 دقائق
- أعمال
- القناة الثالثة والعشرون
فضيحة رواتب في ألفا وتاتش: سائق يتقاضى أكثر من رئيس الجمهورية!
نشرت قناة "REDTV"، اليوم الثلاثاء، تقريرًا سلّطت فيه الضوء على "الخلل الكبير في إدارة قطاع الاتصالات الخليوية"، حيث تم عرض أرقامًا ومعطيات تُظهر تناقضًا صارخًا بين الواقع المالي المتراجع للقطاع وكلفة التشغيل المرتفعة. يبلغ عدد الموظفين في شركة "ألفا" نحو 750 موظفًا، وفي شركة "تاتش" حوالي 600 موظف، في حين تشير التقديرات إلى أن عدد الموظفين اللازم لتشغيل كل شركة لا يتجاوز 450 موظفًا، ما يكشف عن فائض كبير في الكادر البشري. يشير التقرير إلى أن متوسط الرواتب في الشركتين يبلغ 3000 دولار، وأدنى راتب يناهز 2000 دولار، فيما تصل رواتب المدراء إلى حدود 19000 دولار، بالإضافة إلى مخصصات سخية تشمل سيارات وهواتف وبدلات خدمات خلوية، فضلًا عن تأمين صحي فئة A بنسبة 100%، وتغطية مدرسية شاملة، وهذه المخصصات لا تقتصر على المدراء بل تشمل الموظفين أيضًا. ولفت التقرير إلى فجوة صارخة بين رواتب موظفي "تاتش" و"ألفا" مقارنة مع العاملين في القطاع العام، بل وحتى مع القطاع الخاص، حيث ورد أن راتب أحد السائقين يفوق راتب رئيس الجمهورية. القطاع، الذي كان يرفد الدولة بنحو 1 مليار دولار سنويًا، لم يعد يحقق أكثر من 200 مليون دولار في الوقت الراهن، أي ما يعادل فقط 20% من إيرادات العام 2019. في المقابل، ارتفعت الرواتب بنسبة 120% عمّا كانت عليه في الفترة ذاتها، ما يُظهر اختلالًا في التوازن بين النفقات والإيرادات. بينما لم يصحّح القطاع الخاص رواتبه، حيث أن 90% من الشركات الخاصة تدفع ما بين 60% و70% فقط من رواتب العام 2019، عمدت شركتا "ألفا" و"تاتش" إلى تصحيح رواتب موظفيها لتعود إلى 100% من مستوى ما قبل الأزمة، مع إضافة "زودة" بنسبة 20%. رغم الكلفة البشرية العالية، لا تزال الخدمات المقدّمة تعاني من ضعف كبير في الأداء، بحسب التقرير، ما يطرح علامات استفهام حول فعالية الإدارة في الشركتين. وفي ما يتعلّق بالمطالب المرفوعة من بعض الموظفين، أشار التقرير إلى أن التلويح بوقف العمل والاعتصامات والإضرابات لا يبدو مبررًا، خصوصًا أن الموظفين يطالبون بالحصول على Bonus عن الأعوام السابقة بدءًا من 2022، رغم أنهم يتقاضون 13 شهرًا سنويًا، وهو ما لم يتوفّر في معظم القطاعات الأخرى. كما يطالب البعض برفع بدل الهاتف من 30 دولارًا إلى 70 دولارًا، علمًا أن مرسوم تعديل التعرفة خفّض الفواتير بنسبة 70%. انضم إلى قناتنا الإخبارية على واتساب تابع آخر الأخبار والمستجدات العاجلة مباشرة عبر قناتنا الإخبارية على واتساب. كن أول من يعرف الأحداث المهمة. انضم الآن شاركنا رأيك في التعليقات تابعونا على وسائل التواصل Twitter Youtube WhatsApp Google News
منذ 3 ساعات
- أعمال
فضيحة رواتب في ألفا وتاتش: سائق يتقاضى أكثر من رئيس الجمهورية!
نشرت قناة "REDTV"، اليوم الثلاثاء، تقريرًا سلّطت فيه الضوء على "الخلل الكبير في إدارة قطاع الاتصالات الخليوية"، حيث تم عرض أرقامًا ومعطيات تُظهر تناقضًا صارخًا بين الواقع المالي المتراجع للقطاع وكلفة التشغيل المرتفعة. يبلغ عدد الموظفين في شركة "ألفا" نحو 750 موظفًا، وفي شركة "تاتش" حوالي 600 موظف، في حين تشير التقديرات إلى أن عدد الموظفين اللازم لتشغيل كل شركة لا يتجاوز 450 موظفًا، ما يكشف عن فائض كبير في الكادر البشري. يشير التقرير إلى أن متوسط الرواتب في الشركتين يبلغ 3000 دولار، وأدنى راتب يناهز 2000 دولار، فيما تصل رواتب المدراء إلى حدود 19000 دولار، بالإضافة إلى مخصصات سخية تشمل سيارات وهواتف وبدلات خدمات خلوية، فضلًا عن تأمين صحي فئة A بنسبة 100%، وتغطية مدرسية شاملة، وهذه المخصصات لا تقتصر على المدراء بل تشمل الموظفين أيضًا. ولفت التقرير إلى فجوة صارخة بين رواتب موظفي "تاتش" و"ألفا" مقارنة مع العاملين في القطاع العام، بل وحتى مع القطاع الخاص، حيث ورد أن راتب أحد السائقين يفوق راتب رئيس الجمهورية. القطاع، الذي كان يرفد الدولة بنحو 1 مليار دولار سنويًا، لم يعد يحقق أكثر من 200 مليون دولار في الوقت الراهن، أي ما يعادل فقط 20% من إيرادات العام 2019. في المقابل، ارتفعت الرواتب بنسبة 120% عمّا كانت عليه في الفترة ذاتها، ما يُظهر اختلالًا في التوازن بين النفقات والإيرادات. بينما لم يصحّح القطاع الخاص رواتبه، حيث أن 90% من الشركات الخاصة تدفع ما بين 60% و70% فقط من رواتب العام 2019، عمدت شركتا "ألفا" و"تاتش" إلى تصحيح رواتب موظفيها لتعود إلى 100% من مستوى ما قبل الأزمة، مع إضافة "زودة" بنسبة 20%. رغم الكلفة البشرية العالية، لا تزال الخدمات المقدّمة تعاني من ضعف كبير في الأداء، بحسب التقرير، ما يطرح علامات استفهام حول فعالية الإدارة في الشركتين. وفي ما يتعلّق بالمطالب المرفوعة من بعض الموظفين، أشار التقرير إلى أن التلويح بوقف العمل والاعتصامات والإضرابات لا يبدو مبررًا، خصوصًا أن الموظفين يطالبون بالحصول على Bonus عن الأعوام السابقة بدءًا من 2022، رغم أنهم يتقاضون 13 شهرًا سنويًا، وهو ما لم يتوفّر في معظم القطاعات الأخرى. كما يطالب البعض برفع بدل الهاتف من 30 دولارًا إلى 70 دولارًا، علمًا أن مرسوم تعديل التعرفة خفّض الفواتير بنسبة 70%.
IM Lebanon
٣٠-٠٤-٢٠٢٥
- سياسة
- IM Lebanon
وزير الإتصالات يعلن عودة التغطية لـ80% في الجنوب
أكّد وزير الاتّصالات شارل الحاج، خلال جولة ميدانية قام بها على عدد من محطات الإرسال العائدة لشركتي 'ألفا' و'تاتش' وهيئة 'أوجيرو' ولبعض المراكز التابعة لها في رميش وصور والنبطية وصيدا، أنّ هذه الزيارة تأتي في إطار مواكبة أعمال الترميم والصيانة بعد العدوان الإسرائيلي، الذي ألحق أضرارًا جسيمة بالبُنى التحتية الحيوية. وقال الوزير الحاج في جولته التي رافقه فيها المدراء العامون في الوزارة والمديران العامّان لشركتي 'تاتش' و'ألفا' ومدراء في هيئة أوجيرو، والتي بدأها من مقر بلدية رميش حيث كان في استقباله رئيس بلديتها ميلاد العلم وفاعلياتها الاجتماعية والدينية: 'أتيت اليوم لأقف عند حاجاتكم وأعاين بنفسي تقدّم الأعمال لإصلاح ما تدمّر في الحرب الأخيرة التي خلّفت مآسي كثيرة. وقد تقدّمت عملية الترميم بفضل تضامن فرق الوزارة والشركات المعنيّة، وإصرارها على إعادة الخدمات بأسرع وقت، تعبيرًا عن تقديرها لصمود أهلنا في الجنوب.' وأضاف: 'لقد أثبتت الحروب المتعاقبة والتي دفع الجنوب بسببها أفدح الاثمان، أن ليس للّبنانيين غير بعضهم البعض، وأنّ مصيرهم واحد. وأنّ جنوب لبنان جزء لا يتجزّأ من هذا الوطن، ولا يمكن لأي منطقة أن تنعم بالاستقرار ما لم يشعر كلّ جنوبي بالأمان والطمأنينة.' وأضاف: 'أنا كاِبن الجنوب، على غرار فخامة الرئيس ملتصق بقريتي وأهلي، أعرف ما تعانون وما تخشونه، ولم أنقطع عن زيارة المنطقة الحدودية حتى في أحلك فترات الحرب الأخيرة المدمّرة، وسأحمل همومكم إلى مجلس الوزراء الذي يحرص عليكم ويبحث عن أية وسيلة لتحسين أوضاع منطقتنا.' وشدّد الوزير الحاج على أنّ الدولة ليست كائنًا غريبًا أو جهة فوقية أو سلطة منفصلة عن شعبها. إنها نحن الجماعية، بقدر ما نعطيها بقدر ما يمكننا أن نتوقّع منها.' وختم الوزير الحاج بدعوة اللّبنانيين إلى تعزيز الثقة ببعضهم البعض، لأنّ 'التجارب أثبتت أن القوى الخارجية، مهما أظهرت اهتمامها ببلدنا، إلا أنّها تختار مصالحها لا مصالحنا.' تأتي هذه الجولة في سياق حرص الوزير الحاج على تأمين جهوزية الشبكات وضمان استمرارية الخدمات الحيوية، لا سيما في المناطق التي عانت ويلات الحرب وتدفع اليوم ثمن صمودها. في هذا السياق، أكدت وزارة الاتصالات أن كلًا من أوجيرو وتاتش وألفا حرص على استعادة خدمة الاتّصالات الأرضية والخليوية وخدمة الإنترنت في المناطق الجنوبية التي عاد إليها أهلها، بمعدل بلغ: ١- 85% لهيئة أوجيرو بإعادة العمل بـ 71 مركز اتّصال من أصل 82، ول95% من المشتركين. ٢- 80% لشركة ألفا بتأهيل 86 محطة من أصل 109. ٣-90% لشركة تاتش بإصلاح 166 محطة إرسال من مجموع 184. وقد باتت خدمة الاتّصالات الأرضية والخليوية وخدمة الإنترنت التي تقدّمها أوجيرو وألفا وتاتش متوافرة لأهالي البلدات والقرى الجنوبية التي تقع في الخط الأمامي بالجودة المبتغاة. أما في ما يتعلّق بالمحطات المتضررة كليًا والخارجة عن الخدمة، وعددها 23 لدى ألفا و18 لدى تاتش و11 لدى أوجيرو، فيتعذّر إصلاحها راهنًا لأسباب أمنية، ويجري العمل على حلول بديلة. وأعطت وزارة الاتّصالات توجيهاتها بضرورة توحيد الجهود بين أوجيرو وتاتش وألفا لسدّ أيّ فجوات في التغطية لتأمين خدمة متواصلة للمشتركين في الجنوب.
الشرق الجزائرية
١٠-٠٣-٢٠٢٥
- صحة
- الشرق الجزائرية
وزير الاتصالات يطمئن موظّفي 'ألفا' و'تاتش' ولا داعي للخوف
اجتمع وزير الاتصالات شارل الحاج صباح امس، بمدراء شركتَي تشغيل الهاتف الخلوي 'ألفا' و'تاتش' وطلب منهم طمأنة موظّفي الشركتين إلى أن 'لا داعي للخوف على التأمين الصحّي الذي تغطي الشركتان كلفته، وأنه طلب من وزارة المالية حذف بند المادة التاسعة والأربعين من مشروع قانون موازنة العام 2025 الذي أعدّته الحكومة السابقة'. ولفت الحاج إلى أن 'المنحى الواجب اتّخاذه هو حماية الحقوق الاجتماعية وتعزيزها لجميع اللبنانيين، وتأمين الدّخل العادل لموظّفي القطاع العام كي يبقى جاذبًا للنّخب والكوادر اللبنانية'. اعتصام الموظفين وكان موظفو شركتي 'تاتش' و'ألفا' نفذوا بدعوة من نقابتهم، وقفة احتجاجية أمام مبنيَي الشركتين، 'تاتش' في وسط بيروت، و'ألفا في الدكوانة'، 'اعتراضاً على المسّ بحقوقهم، لا سيما احتجاجاً على البند في الموازنة المتعلق بإيقاف الطبابة الصحية'. وتحدث في الوقفتين النقيب نبيل يوسف ونائبه مارك عون بإسم النقابة والموظفين، معلنين رفضهما القاطع المسّ بالتأمين الصحي وبأيّ من الحقوق المكتسبة. وأعلنا 'أن النقابة تمدّ اليد لوزير الاتصالات شارل الحاج الذي أعلن تطلعه الى تطوير القطاع والاستثمار فيه وهو لا يتحمّل مسؤولية القرار بل تسلم كرة نار من الحكومة السابقة'. وأكدا أن 'الموظفين هم حجر أساس القطاع، فهم ضحّوا على امتداد الفترة منذ جائحة 'كورونا'، ولم يتوقفوا عن العمل وأمّنوا استمرارية قطاع الخلوي خلال الحرب ومداخيله، ويجب مكافأتهم على جهودهم وليس معاقبتهم'. كما أكدا أن 'الاجتماعات مستمرة مع الجهات المعنية لإيجاد حل للموضوع واتخاذ اللازم من الإجراءات لوقف أي مسّ بحقوق الموظفين'.
IM Lebanon
١٠-٠٣-٢٠٢٥
- صحة
- IM Lebanon
الحاج يطمئن موظفي 'ألفا' و'تاتش': لا مساس بالتأمين!
اجتمع وزير الاتّصالات شارل الحاج، بمدراء شركتَي تشغيل الهاتف الخلوي 'ألفا' و'تاتش' وطلب إليهم طمأنة موظّفي الشركتين إلى أن لا داعي للخوف على التأمين الصحّي الذي تغطي الشركتان كلفته، وإلى أنه طلب من وزارة المالية حذف بند المادة التاسعة والأربعين من مشروع قانون موازنة العام ٢٠٢٥ الذي أعدّته الحكومة السابقة. ولفت الحاج إلى أن المنحى الواجب اتّخاذه هو حماية الحقوق الاجتماعية وتعزيزها لجميع اللبنانيين، وتأمين الدّخل العادل لموظّفي القطاع العام كي يبقى جاذبًا للنّخب والكوادر اللبنانيّة.
