15 ألف مستفيد من مساعدات إماراتية جديدة في حضرموت
وذكر الهلال الأحمر الإماراتي في حضرموت في بيان أنه "دشن توزيع 1783 طردا غذائيا لعمال وموظفي صندوق النظافة ضمن حملة تستهدف 14,885 مستفيدا من الأسر المحتاجة وذوي الدخل المحدود في عدد من مديريات محافظة حضرموت".
وأوضح البيان أن "هيئة الهلال الأحمر الإماراتي بالتعاون مع مؤسسة زايد للأعمال الخيرية والإنسانية في محافظة حضرموت، دشنت توزيع 1783 طردا غذائيا مخصصا لعمال النظافة والتحسين بساحل حضرموت، في مستهل حملة إنسانية تستهدف توزيع 2,977 طردا غذائيا خلال الأيام المقبلة".
وتغطي الحملة الإنسانية عددا من مديريات محافظة حضرموت ومنها المكلا، الشحر، الديس الشرقية، الريدة وقصيعر، غيل باوزير، بروم ميفع، ويبعت، إذ تهدف هذه المساعدات إلى تعزيز الأمن الغذائي وتحسين الظروف المعيشية للفئات الأشد احتياجًا.
وأكد ممثل هيئة الهلال الأحمر الإماراتي في حضرموت، حميد راشد الشامسي، أن "هذه المبادرة تأتي ضمن جهود الهيئة المستمرة لتخفيف معاناة المواطنين في ظل التحديات الاقتصادية التي تواجهها البلاد".
وقال إن "توزيع هذه الطرود الغذائية يأتي في إطار حرص دولة الإمارات العربية المتحدة على دعم الأشقاء في اليمن، من خلال تدخلات إنسانية مباشرة تسهم في تحسين الظروف المعيشية وتوفير مقومات الحياة الكريمة للفئات المتضررة".
من جانبه، ثمّن مدير إدارة العلاقات العامة والإعلام بصندوق النظافة والتحسين بساحل حضرموت، سالم بافرج، "هذه اللفتة الإنسانية من هيئة الهلال الأحمر الإماراتي"، مؤكدًا "أهميتها في دعم موظفي صندوق النظافة والتحسين الذين يبذلون جهودًا يومية في خدمة المدينة".
وأعرب "عن بالغ شكره وتقديره لهيئة الهلال الأحمر الإماراتي على تخصيص هذه المساعدات لعمال النظافة، الذين يعتبرون من الجنود المجهولين في خدمة المجتمع".
وتواصل هيئة الهلال الأحمر الإماراتي جهودها الميدانية بمحافظة حضرموت منذ سنوات، ضمن سلسلة من المشاريع الإغاثية والتنموية التي تستهدف مختلف الشرائح المجتمعية، بما في ذلك الصحة والتعليم والإيواء والتمكين الاقتصادي.
aXA6IDE5MC4xMDYuMTc2LjE4MyA=
جزيرة ام اند امز
AU
هاشتاغز
جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا
اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:
التعليقات
لا يوجد تعليقات بعد...
أخبار ذات صلة
العين الإخبارية
منذ 3 أيام
- العين الإخبارية
رابط موقع التنسيق الإلكتروني 2025 للجامعات المصرية.. وكيفية التسجيل
يستعد طلاب الثانوية العامة لتسجيل الرغبات عبر الموقع الإلكتروني لتنسيق الجامعات والمعاهد 2025، مع قرب إعلان الجدول الزمني للمرحلة الأولى. أصبح بإمكان الطلاب الدخول مباشرة إلى ثبات قواعد التنسيق للعام الجامعي الجديد أوضح الدكتور جودة غانم، رئيس قطاع التعليم بوزارة التعليم العالي والمشرف العام على مكتب التنسيق، أنه لا توجد أي تعديلات على القواعد المنظمة لتنسيق الجامعات والمعاهد للعام 2025، مؤكدًا الاستمرار في تطبيق نفس الضوابط المعمول بها خلال السنوات السابقة دون تغيير. توسّع في معامل الحاسب الآلي لخدمة الطلاب ضمن خطة وزارة التعليم العالي لتسهيل إجراءات وبذلك يكون موقع التنسيق الإلكتروني هو الوسيلة الرسمية والموثوقة التي تعتمد عليها وزارة التعليم العالي في تنظيم عملية القبول بالجامعات والمعاهد، بما يضمن مبدأ تكافؤ الفرص لجميع الطلاب وفقًا للضوابط المعلنة. aXA6IDEwMy4yMjEuNTIuMjQ3IA== جزيرة ام اند امز AU
البيان
منذ 6 أيام
- البيان
«برنامج الشيخ زايد» يبدأ عقده الرابع بإطلاق 81 صقراً في كازاخستان
ويهدف البرنامج إلى زيادة أعداد الصقور والمحافظة عليها من مخاطر توسع الأنشطة البشرية على حساب الموائل الطبيعية، والأساليب غير المستدامة في تربيتها، إضافة إلى التغير المناخي وغيرها من العوامل التي تجعلها مهددة بالانقراض. وتقدم محمد البواردي، نائب رئيس مجلس إدارة هيئة البيئة في أبوظبي ونائب رئيس مجلس إدارة الصندوق الدولي للحفاظ على الحبارى بخالص الشكر إلى سمو الشيخ حمدان بن زايد آل نهيان. ممثل حاكم أبوظبي في منطقة الظفرة رئيس مجلس إدارة هيئة البيئة في أبوظبي على رعايته ومتابعته للبرنامج الذي أصبح أحد أهم المبادرات العالمية لاستعادة الأنواع البرية المهددة بالانقراض، الذي يمثل استمراراً لإرث الوالد المؤسس ونموذجاً لريادة أبوظبي ودولة الإمارات في المحافظة على الطبيعة والتنوع البيولوجي الضروري لسلامة البيئة والإنسان.
الشارقة 24
٢٠-٠٧-٢٠٢٥
- الشارقة 24
جائزة الشارقة للعمل التطوعي تكرّم الداعمين المتميزين
الشارقة 24: احتفت جائزة الشارقة للعمل التطوعي مؤخراً بتكريم الفائزين بجائزة "الداعم المتميز للعمل التطوعي" ضمن دورتها الـ22، والتي تعد إحدى الجوائز الرئيسية في منظومة الجائزة، إذ تسلط الضوء على الجهات والأفراد الذين يقدمون دعماً مستداماً ومؤثراً في مجال العمل التطوعي، سواء من خلال السياسات أو المعرفة أو الدعم المادي أو المعرفي. وفي فئة المؤسسات الحكومية، حصدت القيادة العامة لشرطة دبي الجائزة عن جهودها البارزة في تطوير دليل التطوع المجتمعي لعام 2024، والذي تم اعتماده ونشره في أوامر القوة، بهدف تنظيم وتمكين العمل التطوعي في المؤسسة، بما يتماشى مع القوانين الاتحادية والمحلية، ويعزز من إشراك المجتمع في الأنشطة التطوعية المتنوعة التي تقدمها شرطة دبي. وكانت الجائزة أيضاً من نصيب دائرة تنمية المجتمع في أبوظبي، التي أطلقت سياسة العمل التطوعي المحدثة لإمارة أبوظبي لعام 2024، بهدف تسهيل تسجيل وتوثيق المتطوعين، وتنظيم ترخيص الفرق التطوعية، إلى جانب تقديم برامج تدريبية متخصصة، تسهم في رفع كفاءة المتطوعين وتطوير مهاراتهم. وفي فئة الأفراد الداعمين للعمل التطوعي، فاز بالمركز الأول محمد عيسى الحمادي، عن مبادرته بتنظيم أطول مائدة إفطار في دولة الإمارات خلال شهر رمضان، والتي نفذها بالتعاون مع هيئة الهلال الأحمر الإماراتي في إمارة عجمان. وقد شارك في تنظيم هذه الفعالية أكثر من 720 متطوعاً أسهموا في توزيع الوجبات وتنظيم الحركة لحضور المائدة، التي وصل طولها إلى 4,100 متر، واستفاد منها أكثر من 15 ألف شخص من مختلف الأعمار والجنسيات، بالإضافة إلى مشاركة عدد كبير من المؤسسات الحكومية والخاصة وطلاب المدارس والجامعات وأسر الأيتام والأسر المتعففة. وفي هذا السياق؛ تؤكد جائزة الشارقة للعمل التطوعي، أن جائزة "الداعم المتميز للعمل التطوعي" تمثل تكريماً للجهات والأفراد الذين يسهمون بفعالية في تمكين العمل التطوعي وتطويره، سواء بالدعم المادي أو المعرفي، أو من خلال السياسات التنظيمية، مضيفة أنها تؤمن بأهمية تكامل الأدوار بين الجهات الحكومية والخاصة والمجتمع المدني لترسيخ ثقافة التطوع، وهذا ما تجسده هذه الجائزة التي تحتفي بالجهود المؤسسية والفردية لدعم العمل التطوعي وتحقيق التنمية المجتمعية المستدامة. علماً أن جائزة "الداعم المتميز للعمل التطوعي" تُمنح للجهات التي قدمت دعماً مادياً أو معرفياً، أو وضعت سياسات لمشاريع ومبادرات العمل التطوعي، ففي مجال الدعم المادي، الدعم يكون عبارة عن دعم مادي نقدي أو عيني أو بخدمات، لعدد "2" برنامج تطوعي بحد أدنى، وبمبلغ لا يقل عن "500,000" درهم، أما في مجال الدعم المعرفي، فيتطلب نشر وتطوير المعرفة المختصة بالعمل التطوعي من خلال مؤلفات ودراسات وبحوث. وإذا اختارت المؤسسة الدعم بالسياسات، فيتعين عليها المساهمة في وضع سياسات فعّالة لتمكين وتنظيم العمل التطوعي في المؤسسات.
