
وزير الصحة يرفع التهنئة للقيادة بنجاح موسم حج عام 1446 هـ
رفع معالي وزير الصحة الأستاذ فهد بن عبدالرحمن الجلاجل، التهنئة لخادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود، ولصاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي العهد رئيس مجلس الوزراء –حفظهما الله– بمناسبة نجاح موسم حج هذا العام 1446هـ، وخلّوه من أي تفشيات أو مؤثرات على الصحة العامة، ونجاح موسم حج هذا العام بعد أن أتم ضيوف الرحمن مناسكهم بكل يسر وسهولة وسط أجواء إيمانية وصحية آمنة.
وأعرب معاليه عن شكره وامتنانه لما تحقق من نجاح كبير يعكس حرص القيادة –أيدها الله– على تسخير كل الإمكانات والموارد لخدمة ضيوف الرحمن، مشيدًا بالتكامل والتنسيق المستمر بين مختلف الجهات الحكومية، ومن ضمنها منظومة الصحة، التي قدمت أكثر من 172 ألف خدمة صحية عبر جاهزية عالية وتكامل في الأداء، مما يعكس ويؤكد تكامل الخطط التشغيلية الصحية لموسم حج هذا العام، وما يؤكد التزام المملكة الدائم بتوفير أرقى مستويات الرعاية الصحية لضيوف الرحمن.

جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا
اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:
التعليقات
لا يوجد تعليقات بعد...
أخبار ذات صلة


العربية
منذ ساعة واحدة
- العربية
حددت السعودية ممثلة في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، منتصف الشهر الجاري، موعداً
لتطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع منشآت القطاع الخاص، من الساعة 12 ظهرًا إلى الساعة 3 مساءً. ويأتي هذا القرار في إطار الحفاظ على سلامة وصحة العاملين وتجنيبهم ما قد يسبب لهم المخاطر الصحية، وتوفير بيئة عمل صحية وآمنة وفق المعايير العالمية للسلامة والصحة المهنية. ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل ومراعاة ما نص عليه هذا القرار، للإسهام في توفير بيئة عمل آمنة من المخاطر المختلفة، ورفع مستوى كفاءة ووسائل الوقاية للحد من الإصابات والأمراض المهنية الناجمة عن التعرض لأشعة الشمس المباشرة، مما ينعكس إيجابًا على زيادة الإنتاجية. ونشرت الوزارة على موقعها الإلكتروني (الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري والدليل الاسترشادي للوقاية من آثار العمل في الأماكن الحارة)؛ بهدف إطلاع أصحاب المنشآت وتمكينهم من تطبيق ما جاء فيه.


صحيفة سبق
منذ ساعة واحدة
- صحيفة سبق
"الموارد البشرية" تنشر دليليْ الوقاية من التعرض لأشعة الشمس والعمل في الأماكن الحارة
نشرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على موقعها الإلكتروني "الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري"، إلى جانب "الدليل الاسترشادي للوقاية من آثار العمل في الأماكن الحارة"، وذلك بهدف إطلاع أصحاب المنشآت وتمكينهم من تطبيق ما ورد فيهما. وأكدت الوزارة أنه يمكن الإبلاغ عن أي مخالفات تتعلق بقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس من خلال الرقم الموحد (19911)، أو عبر تطبيق الوزارة المتاح على الهواتف الذكية. وفي وقت سابق، أعلنت الوزارة، بالتعاون مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، عن بدء تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع منشآت القطاع الخاص، من الساعة 12 ظهرًا حتى الساعة 3 مساءً، وذلك خلال الفترة من يوم الأحد 19 ذو الحجة 1446هـ الموافق 15 يونيو 2025م، وحتى الأحد 23 ربيع الأول 1447هـ الموافق 15 سبتمبر 2025م. ويأتي هذا القرار ضمن جهود الوزارة لحماية سلامة وصحة العاملين، والحد من الأخطار المرتبطة بالتعرض المباشر لأشعة الشمس، من خلال توفير بيئة عمل صحية وآمنة تواكب المعايير الدولية للسلامة والصحة المهنية. ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل بما يتوافق مع القرار، للإسهام في الحد من الإصابات والأمراض المهنية الناتجة عن التعرض للحرارة المباشرة، وتحسين وسائل الوقاية، بما ينعكس إيجابًا على رفع الإنتاجية واستقرار بيئة العمل.


الرياض
منذ ساعة واحدة
- الرياض
بدء تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس اعتبارًا من 15 يونيو الجاري
تبدأ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية بتطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع منشآت القطاع الخاص، من الساعة 12 ظهرًا إلى الساعة 3 مساءً، اعتبارًا من الأحد 19 ذي الحجة 1446هـ الموافق 15 يونيو 2025م، حتى يوم الأحد 23 ربيع الأول 1447هـ الموافق 15 سبتمبر 2025م. ويأتي هذا القرار في إطار الحفاظ على سلامة وصحة العاملين وتجنيبهم ما قد يسبب لهم المخاطر الصحية، وتوفير بيئة عمل صحية وآمنة وفق المعايير العالمية للسلامة والصحة المهنية. ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل ومراعاة ما نص عليه هذا القرار، للإسهام في توفير بيئة عمل آمنة من المخاطر المختلفة، ورفع مستوى كفاءة ووسائل الوقاية للحد من الإصابات والأمراض المهنية الناجمة عن التعرض لأشعة الشمس المباشرة، مما ينعكس إيجابًا على زيادة الإنتاجية. ونشرت الوزارة على موقعها الإلكتروني (الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري والدليل الاسترشادي للوقاية من آثار العمل في الأماكن الحارة)؛ بهدف إطلاع أصحاب المنشآت وتمكينهم من تطبيق ما جاء فيه، كما يمكن الإبلاغ عن المخالفات الخاصة بقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس من خلال رقم الوزارة الموحد (19911)، أو عبر تطبيق الوزارة المتاح على أجهزة الهواتف الذكية.