اعلان شركة سلامة للتأمين التعاوني عن النتائج المالية الأولية للفترة المنتهية في 2025-03-31 ( ثلاثة أشهر )

بند الربع الحالي الربع المماثل من العام السابق التغير% الربع السابق التغير %
إيراد التأمين 131,883 188,485 -30.029 135,570 -2.719
نتيجة خدمات التأمين -33,369 23,662 - 53,722 -
صافي أرباح (خسائر) نتائج التأمين -35,651 11,748 - 2,823 -
صافي أرباح (خسائر) نتائج الاستثمار 6,941 7,137 -2.746 6,234 11.341
صافي مصاريف تمويل التأمين -1,282 -1,310 -2.137 -125 925.6
صافي الربح (الخسارة) بعد الزكاة العائد للمساهمين -35,421 10,051 - 2,754 -
اجمالي الدخل الشامل -32,913 10,051 - 21,978 -
جميع الأرقام بالـ (الاف) ريال سعودي
بند توضيح
يعود سبب الارتفاع (الانخفاض) في الإيرادات خلال الربع الحالي مقارنة بالربع المماثل من العام السابق إنخفضت الإيرادات من التأمين خلال الربع الحالي بمقدار 56.60 مليون ريال سعودي مقارنة بالربع المماثل من العام السابق حيث بلغت 131.88 مليون ريال سعودي للربع الحالي، مقارنة بمبلغ 188.48 مليون ريال سعودي للربع المماثل من العام السابق وذلك بإنخفاض نسبته 30.03% مقارنة بالربع المماثل من العام السابق ، ويعود هذا الانخفاض بشكل رئيسي إلى الإنخفاض في إجمالي الأقساط المكتسبة وذلك نتيجة لإرتفاع إجمالي الأقساط المكتتبة خلال الربع الحالي بشكل رئيسي في قطاعي تأمين المركبات والتأمين الصحي مقارنة بالربع المماثل من العام السابق ، إضافة إلى إستمرار الشركة في الحفاظ على الجودة والمعايير الفنية في عملية الاكتتاب.
يعود سبب الارتفاع ( الانخفاض ) في صافي الربح خلال الربع الحالي مقارنة مع الربع المماثل من العام السابق إلى بلغ صافي الخسارة قبل الزكاة للربع الحالي (35.64-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي الربح قبل الزكاة بمبلغ 11.05 مليون ريال سعودي للربع المماثل من العام السابق.
بلغ صافي الخسارة بعد الزكاة للعام الحالي (35.42-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي الربح بعد الزكاة بمبلغ 10.05 مليون ريال سعودي للربع المماثل من العام السابق، وتعود الأسباب الرئيسية لتكبد الشركة لصافي الخسارة بعد الزكاة للربع الحالي مقارنة بصافي الربح للربع المماثل من العام السابق إلى:
1- إرتفاع صافي خسائر نتائج التأمين للربع الحالي والتي بلغت (35.65-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي أرباح نتائج التأمين بـمبلغ 11.75 مليون ريال سعودي للربع المماثل من العام السابق، ويعزى ذلك بشكل رئيسي إلى إنخفاض إيردات التأمين خلال الربع الحالي بمقدار 56.60 مليون ريال سعودي مقارنة بالربع المماثل من العام السابق نتيجة لإنخفاض إجمالي الأقساط المكتسبة.
2- إضافة إلى ذلك إرتفاع مصروفات خدمات التأمين خلال الربع الحالي نتيجة لإرتفاع في إجمالي المخصصات الفنية مقارنة بالربع المماثل من العام السابق.
بلغ إجمالي الأقساط المكتتبة للربع الحالي 164.97 مليون ريال سعودي مقارنة بمبلغ 133.95 مليون ريال سعودي للربع المماثل من العام السابق أي بإرتفاع قدره 23.16%.
يعود سبب الارتفاع (الانخفاض) في الإيرادات خلال الربع الحالي مقارنة بالربع السابق إنخفضت الإيرادات من التأمين خلال الربع الحالي بمقدار 3.69 مليون ريال سعودي مقارنة بالربع السابق حيث بلغت 131.88 مليون ريال سعودي للربع الحالي، مقارنة بمبلغ 135.57 مليون ريال سعودي للربع السابق وذلك بإنخفاض نسبته 2.72% مقارنة بالربع السابق ، ويعود هذا الانخفاض بشكل رئيسي إلى الإنخفاض في إجمالي الأقساط المكتسبة وذلك نتيجة لإرتفاع إجمالي الأقساط المكتتبة خلال الربع الحالي بشكل رئيسي في قطاعي تأمين المركبات والتأمين الصحي مقارنة بالربع السابق ، إضافة إلى إستمرار الشركة في الحفاظ على الجودة والمعايير الفنية في عملية الاكتتاب.
يعود سبب الارتفاع (الانخفاض) في صافي الربح خلال الربع الحالي مقارنة بالربع السابق بلغ صافي الخسارة قبل الزكاة للربع الحالي (35.64-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي الخسارة قبل الزكاة بمبلغ (1.75-) مليون ريال سعودي للربع السابق ، أي بإرتفاع قدره 1,936.57%.
بلغ صافي الخسارة بعد الزكاة للعام الحالي (35.42-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي الربح بعد الزكاة بمبلغ 2.75 مليون ريال سعودي للربع السابق، وتعود الأسباب الرئيسية لتكبد الشركة لصافي الخسارة بعد الزكاة للربع الحالي مقارنة بصافي الربح بعد الزكاة للربع السابق إلى :
1- إرتفاع صافي خسائر نتائج التأمين للربع الحالي والتي بلغت (35.65-) مليون ريال سعودي مقارنة بصافي أرباح نتائج التأمين والتي بلغت 2.82 مليون ريال سعودي للربع السابق، ويعزى ذلك بشكل رئيسي إلى إنخفاض إيردات التأمين خلال الربع الحالي بمقدار 3.69 مليون ريال سعودي مقارنة بالربع السابق نتيجة لإنخفاض إجمالي الأقساط المكتسبة .
2- إضافة إلى ذلك إرتفاع مصروفات خدمات التأمين خلال الربع الحالي نتيجة لإرتفاع في إجمالي المخصصات الفنية مقارنة بالربع السابق.
3- كما إرتفع صافي مصاريف تمويل التأمين للربع الحالي بمقدار 1.16 مليون ريال سعودي حيث بلغت 1.28 مليون ريال سعودي للربع الحالي مقارنة بمبلغ 0.12 مليون ريال سعودي للربع السابق.
بلغ إجمالي الأقساط المكتتبة للربع الحالي 164.97 مليون ريال سعودي مقارنة بمبلغ 119.28 مليون ريال سعودي للربع السابق أي بإرتفاع قدره 38.30%.
بيان نوع تقرير مراجع الحسابات الرأي غير المعدل
أي ملاحظة وردت في تقرير مراجع الحسابات متمثلة في فقرة أمر آخر أو تحفظ أو لفت انتباه أو امتناع عن إبداء الرأي أو رأي معارض كما ورد في تقرير مراجع الحسابات لا يوجد
إعادة تبويب بعض أرقام المقارنة لا يوجد
معلومات اضافية بلغت خسارة السهم خلال الربع الحالي (1.18-) ريال سعودي / للسهم مقابل ربحية السهم 0.41 ريال سعودي / للسهم للربع المماثل من العام السابق وذلك بقسمة صافي الخسارة العائد للمساهمين بعد الزكاة (35.42-) مليون ريال سعودي على المتوسط المرجح لعدد الأسهم العادية القائمة 30 مليون سهم خلال الربع الحالي وبقسمة صافي الدخل العائد للمساهمين بعد الزكاة 10.05 مليون ريال سعودي على المتوسط المرجح لعدد الأسهم العادية القائمة 24.56 مليون سهم للربع المماثل من العام السابق ، حيث تم تعديل ربحية السهم للربع المماثل من العام السابق وفقاً للمتوسط المرجح لعدد الأسهم العادية بعد الأخذ بالإعتبار زيادة رأس مال الشركة عن طريق طرح أسهم حقوق أولوية خلال عامي 2023 و2024.
بلغ إجمالي حقوق المساهمين (لا يوجد حقوق أقلية) في نهاية الربع الحالي 316.63 مليون ريال سعودي مقابل 215.86 مليون ريال سعودي في نهاية الربع المماثل من العام السابق، أي بارتفاع قدره 46.68٪.
بلغ إجمالي الحقوق في نهاية الربع الحالي 317.36 مليون ريال سعودي مقابل 215.03 مليون ريال سعودي في نهاية الربع المماثل من العام السابق، أي بارتفاع قدره 47.59٪.
بلغ إجمالي الخسارة الشاملة للربع الحالي (32.91-) مليون ريال سعودي مقابل إجمالي الدخل الشامل 10.05 مليون ريال سعودي في نهاية الربع المماثل من العام السابق.

جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا

اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:

التعلم مع الذكاء الاصطناعيالتحقق من الحقائقتحويل النص إلى كلامملخص الذكاء الاصطناعي

أخبار ذات صلة

هارفارد بزنس ريفيو

منذ ساعة واحدة

• هارفارد بزنس ريفيو

هل يُعاقب الموظفون على فصل الحياة المهنية عن الشخصية؟ دراسة حديثة تُجيب

قد يؤدي عدم وضوح الحدود بين الوظيفة والحياة الشخصية، الذي تفاقم بسبب جائحة كوفيد، إلى شعور الموظفين بأن يوم العمل لا ينتهي. وأصبح الاحتراق الوظيفي الناتج عن غياب الشعور بالانفصال التام عن العمل سبباً أساسياً لاستنزاف الموظفين والشركات، ما يقلل رفاهة الموظفين وإنتاجيتهم. استجابت الشركات لهذه المشكلة من خلال التشجيع على المشاركة في برامج صحة الموظفين والموازنة بين العمل والحياة، وهي مبادرات ثبت أنها تزيد الإنتاجية وتقلل معدل الدوران الوظيفي وتعزز الرضا الوظيفي. مع ذلك، كشف البحث الذي أجريناه تناقضاً خفياً في صميم هذه المبادرات؛ فبينما تقول الشركات إنها تريد من موظفيها الانفصال عن العمل خارج ساعاته، فإنها قد تعاقب… تابع التصفح باستخدام حسابك لمواصلة قراءة المقال مجاناً حمّل تطبيق مجرة. اقرأ في التطبيق أو الاستمرار في حسابك @ @ المحتوى محمي

الرجل

منذ 2 ساعات

• الرجل

أسعار صرف العملات مقابل الريال السعودي اليوم 23 مايو 2025

شهدت أسعار صرف العملات الأجنبية مقابل الريال السعودي استقرارًا نسبيًا اليوم الجمعة 23 مايو 2025، حيث سجّل الدولار الأمريكي سعرًا بلغ 3.75075 ريال سعودي، بينما بلغ اليورو 4.24440 ريال، وسط هدوء نسبي في حركة السوق. أسعار العملات في السعودية اليوم اقرأ أيضًا: أسعار صرف العملات الأجنبية والعربية مقابل الريال السعودي اليوم الخميس 22 مايو 2025

أرقام

منذ 2 ساعات

• أرقام

عبدربه زيدان: جائزة أفضل رئيس تنفيذي صوت المستثمر.. وهذه معاييرنا في الاختيار

أكد عبدربه زيدان، مدير الأبحاث والبيانات المالية في "أرقام" ، أن جائزة أفضل رئيس تنفيذي في سوق الأسهم السعودي ليست مجرد لقب تشريفي، بل مبادرة تمثّل صوت المستثمر وتعكس التزام"أرقام" بدورها في تعزيز العلاقة بين المستثمرين والإدارات التنفيذية. وأوضح زيدان أن اختيار الفائز يخضع لمنهجية دقيقة وضعها فريق "أرقام" وفقاً لمتطلبات المستثمر، والتي تتركز على النمو التشغيلي المستدام، والحوكمة، والشفافية، والتواصل الفعال مع السوق. وقال: "وضعنا عددًا من المعايير الصارمة، أبرزها أن تكون فترة رئاسة الرئيس التنفيذي أكثر من عامين، لضمان قياس الأثر الحقيقي للقرارات الاستراتيجية على نتائج الشركة". وأضاف أن البيانات المالية كانت محورًا أساسيًا في التقييم، حيث ركزت اللجنة على نمو الإيرادات، والأرباح، وحقوق المساهمين، وكفاءة التشغيل، مع مراعاة التحديات الخارجة عن إرادة بعض الشركات. كما تم تقييم مستوى الحوكمة ومدى تواصل الرؤساء التنفيذيين مع المستثمرين عبر القنوات الإعلامية. وأشار زيدان إلى أن من أبرز التحديات كانت صعوبة فرز وتقييم أكثر من 300 شركة مدرجة في "تاسي"، حيث تم تشكيل فرق متعددة لتحليل البيانات، ورصد ظهور الرؤساء التنفيذيين، ومتابعة تفاعل الشركات مع المستثمرين، بل وتقييم المواقع الإلكترونية الرسمية للشركات. وختم بقوله: " أرقام لا تمنح الجائزة فقط للفائز، بل تهنئ أيضاً المستثمرين بوجود قادة يحافظون على النمو المستدام والشفافية. فبعض الشركات المدرجة في السوق باتت مرتبطة مباشرة بأداء رئيسها التنفيذي، وهذا ما يعزز أهمية هذه الجائزة ودقتها".