logo
#

أحدث الأخبار مع #أفراحالأربش

«الأهلي» يدعم توظيف الشباب... قادة المستقبل
«الأهلي» يدعم توظيف الشباب... قادة المستقبل

الرأي

time١٤-٠٥-٢٠٢٥

  • أعمال
  • الرأي

«الأهلي» يدعم توظيف الشباب... قادة المستقبل

- أفراح الأربش: المعارض الوظيفية تلعب دوراً حيوياً في زيادة الوعي أكد البنك الأهلي الكويتي التزامه بتمكين الشباب وتوفير فرص العمل لهم، من خلال رعايته الذهبية للمعرض الوظيفي السنوي لجامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا (GUST). وقالت مدير عام إدارة الموارد البشرية أفراح الأربش «نفخر بمواصلة دعمنا للمعرض الوظيفي الذي تنظمه (الخليج للعلوم والتكنولوجيا)، الذي يشكل منصة قيّمة للتواصل مع الكفاءات الطموحة وعرض فرص العمل المتاحة في البنك». وأشارت الأربش إلى أهمية هذه الفعاليات في اكتشاف المواهب الشابة وتعزيز العلاقات بين المؤسسات الأكاديمية والقطاع الخاص، مضيفة «تلعب المعارض الوظيفية دوراً حيوياً في استقطاب قادة المستقبل وزيادة الوعي برؤية البنك للنمو والتطوير». وأكدت النهج الإستراتيجي للبنك في رعاية المواهب المحلية من خلال برامج تدريبية شاملة حضورياً وإلكترونياً والتي تعزز التعلم المستمر والتقدم الوظيفي لفريق العمل. وشددت على عزم «الأهلي» على المشاركة الفعالة في مبادرات جامعية مماثلة، لمواكبة اتجاهات التوظيف المتطورة، وفهم تطلعات الشباب الكويتي بشكل أفضل، بحيث يساعد التفاعل خلالها على مواكبة الاحتياجات المتطورة للخريجين، وإعداد خطة التوظيف في البنك وفقاً لذلك. وأثنت الأربش في نهاية تصريحها على جهود الجامعة، وتوفير بيئة تشجع التعاون بين الطلبة وقادة القطاع الخاص، ما يعزز فرص العمل ويبني روابط إيجابية داخل سوق العمل.

«الأهلي» راعٍ ذهبي للمعرض الوظيفي لـ «الخليج للعلوم والتكنولوجيا»
«الأهلي» راعٍ ذهبي للمعرض الوظيفي لـ «الخليج للعلوم والتكنولوجيا»

الجريدة

time١٤-٠٥-٢٠٢٥

  • أعمال
  • الجريدة

«الأهلي» راعٍ ذهبي للمعرض الوظيفي لـ «الخليج للعلوم والتكنولوجيا»

أكد البنك الأهلي الكويتي التزامه بتمكين الشباب، وتوفير فرص العمل لهم، من خلال رعايته الذهبية للمعرض الوظيفي السنوي لجامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا (GUST)، وتعكس هذه الشراكة المستمرة مع الجامعة التزام البنك بدعم المبادرات التعليمية وفتح آفاق جديدة أمام الخريجين الكويتيين. وفي إطار مشاركته الفعالة في المعرض استقبل البنك الأهلي الكويتي الطلبة والخريجين في جناحه، حيث قدم موظفوه شرحاً حول آفاق العمل في مختلف إدارات وأقسام البنك، وأجابوا على أسئلة حول التطوير المهني وثقافة العمل ومزايا الموظفين. وصرحت المديرة العامة لإدارة الموارد البشرية في البنك الأهلي الكويتي أفراح الأربش: «نفخر بمواصلة دعمنا للمعرض الوظيفي الذي تنظمه جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، والذي يشكل منصة قيمة للتواصل مع الكفاءات الطموحة، وعرض فرص العمل المتاحة في البنك الأهلي الكويتي». وأكدت الأربش أهمية مثل هذه الفعاليات في اكتشاف المواهب الشابة وتعزيز العلاقات بين المؤسسات الأكاديمية والقطاع الخاص، مضيفة: «تلعب المعارض الوظيفية دوراً حيوياً في استقطاب قادة المستقبل وزيادة الوعي برؤية البنك للنمو والتطوير»، وأشارت إلى النهج الاستراتيجي للبنك الأهلي الكويتي في رعاية المواهب المحلية، من خلال برامج تدريبية شاملة حضورياً وإلكترونياً، والتي تعزز التعلم المستمر والتقدم الوظيفي لفريق العمل. وشددت على عزم «الأهلي» المشاركة الفعالة في مبادرات جامعية مماثلة، لمواكبة اتجاهات التوظيف المتطورة، وفهم تطلعات الشباب الكويتي بشكل أفضل، بحيث يساعد التفاعل خلالها على مواكبة الاحتياجات المتطورة للخريجين، وإعداد خطة التوظيف في البنك وفقاً لذلك، وأثنت على جهود جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، وتوفير بيئة تشجع التعاون بين الطلاب وقادة القطاع الخاص، مما يعزز فرص العمل ويبني روابط إيجابية داخل سوق العمل.

«الأهلي» ملتزم المساواة وتمكين المرأة
«الأهلي» ملتزم المساواة وتمكين المرأة

الرأي

time٠٨-٠٣-٢٠٢٥

  • أعمال
  • الرأي

«الأهلي» ملتزم المساواة وتمكين المرأة

- أفراح الأربش: النساء يشغلن 41 في المئة من القوى العاملة في «الأهلي» و29 في المئة بالمناصب القيادية احتفل البنك الأهلي الكويتي بيوم المرأة العالمي، مجدداً التزامه الثابت بتوفير بيئة عمل متنوعة وشاملة تمنح جميع الموظفين خصوصاً النساء فرصاً متكافئة للنجاح والتطور. وأضاف البنك في بيان أنه وتقديراً للدور الحيوي الذي تشكله الموظفات في مسيرته، يواصل جهوده لتعزيز المساواة، حيث وقع في السابق التزاماً بتطبيق مبادئ تمكين المرأة «Women's Empowerment Principles» (WEPs)، تحت شعار «المساواة أساس النجاح»، وهي المبادرة التي أطلقتها هيئة الأمم المتحدة، إذ أكدت مدير عام إدارة الموارد البشرية في «الأهلي» أفراح الأربش، في تصريح أن هذا الأمر يعتبر التزاماً وخطوة ثابتة نحو تأكيد المساواة والعدالة بين الموظفين والموظفات. وذكرت أن «الأهلي» يواصل التزامه الراسخ بتعزيز المساواة وتمكين المرأة، ويسعى لخلق بيئة عمل تتيح للجميع فرصاً متكافئة للنجاح. ويشكل يوم المرأة العالمي مناسبة للاحتفال بإنجازات النساء وتجديد الالتزام بتحويل المساواة إلى واقع ملموس داخل وخارج مكان العمل. وأعربت عن فخرها بأن النساء يشكلن 41 في المئة من القوى العاملة فيه، وأن 29 في المئة من المناصب القيادية في 2024 تشغلها سيدات، ما يعكس التقدم المستمر الذي يحققه في هذا المجال. وتظهر هذه الأرقام التزام البنك الراسخ بتمهيد الطريق للموظفات للوصول إلى درجات أعلى داخل إداراته. ولفتت الأربش، إلى أن البنك يؤمن بأن التنوع بين الجنسين في مكان العمل هو ضرورة لتحقيق النجاح والتقدم، إذ يساعد على تقديم أفكار جديدة ومبتكرة، ويسهم بتحفيز الإبداع وتوليد حلول أكثر فعالية لخدمة العملاء، إلى جانب دوره الكبير في تحسين الأداء، كما يرى أن تمكين المرأة يسهم بتعزيز صورته كمؤسسة مسؤولة في السوق ويعتبر عنصراً رئيسياً لتحقيق التنمية المستدامة، وجذب المزيد من المواهب النسائية إلى فريق عمله. وذكرت الأربش، «المساواة ليست مجرد هدف نسعى لتحقيقه، بل تعتبر جزءاً أساسياً من إستراتيجيتنا للتنوع والشمول في جميع الإدارات لدينا، ونحن نلتزم بتمكين قياداتنا النسائية من خلال برامج تدريبية متخصصة وورش عمل متطورة ودورات حصرية، لتزويدهن بالمهارات والأدوات اللازمة لمواجهة التحديات المستقبلية واقتناص الفرص المتاحة للنمو». وأضافت الأربش: «لا يقتصر اهتمام البنك على الجانب المهني فقط، بل ننظم فعاليات مصممة خصيصاً لتلبية الاحتياجات الفريدة للموظفات، مع التركيز على تطوير قدراتهن ومساعدتهن على تحقيق التوازن بين الحياة الشخصية والعمل في الوقت نفسه». وأشارت إلى أن البنك وضع سياسات داعمة تحقق المساواة بين الموظفين من الجنسين وخلق بيئة عمل شاملة تحترم التنوع وترتكز على الكفاءات المميزة المختلفة لتحقيق النجاح المطلوب. واختتمت الأربش: «نؤمن بأن دعم المرأة وتمكينها هما عنصران أساسيان لنجاحها، ولنجاح (الأهلي)، ومهمتنا إزالة العوائق أمام تطور المرأة، وتوفير الدعم اللازم لكل موظفة في البنك للتقدم في مسيرتها المهنية»، مبينة أن تمكين المرأة يعد أمراً ضرورياً لتحقيق المساواة ولدفع النمو، فيما يؤكد «الأهلي» التزامه بدعم وتمكين المرأة وبناء مستقبل أكثر شمولاً للجميع.

«الأهلي» جمع موظفيه وعائلاتهم باليوم المفتوح السنوي
«الأهلي» جمع موظفيه وعائلاتهم باليوم المفتوح السنوي

الأنباء

time٠١-٠٣-٢٠٢٥

  • أعمال
  • الأنباء

«الأهلي» جمع موظفيه وعائلاتهم باليوم المفتوح السنوي

نظم البنك الأهلي الكويتي اليوم المفتوح السنوي الذي طال انتظاره في مزرعة دار شيخة في الوفرة، وجمع الموظفين وعائلاتهم لقضاء يوم مميز من التواصل والفرح، وأظهر هذا الحدث الخاص التزام البنك الأهلي الكويتي الراسخ بتوفير ثقافة إيجابية في مكان العمل تتمثل في العمل الجماعي، وتحقيق الشمول، وتأكيد القيم المؤسسية للبنك. ومع مجموعة من الأنشطة الرياضية والألعاب التفاعلية والمسابقات الودية، أتاح اليوم المفتوح فرصة مثالية للموظفين من جميع الأقسام لتعزيز العلاقات والتواصل مع زملائهم وعيش ذكريات مميزة مع أحبائهم. وتم تنظيم هذه الأنشطة بعناية لتشجيع التعاون والمشاركة بين الموظفين، وقد سلطت الضوء على مهمة البنك الأهلي الكويتي المتمثلة في بناء قوة عاملة قوية وموحدة لديه. وبهذه المناسبة، أكدت مدير عام إدارة الموارد البشرية في البنك الأهلي الكويتي أفراح الأربش أهمية هذا الحدث، قائلة: «موظفونا هم أعظم أصولنا، وقد شكل اليوم المفتوح فرصة رائعة للاحتفال بهم. ومن خلال مثل هذه المبادرات، نقوم بتعزيز التفاعل مع موظفينا الأمر الذي يميز البنك الأهلي الكويتي، ويضمن شعور كل موظف في فريقنا بالتقدير والتفاعل مع الآخرين». وانطلاقا من كونه مجرد يوم ترفيهي، فقد كان هذا الحدث بمنزلة شهادة قوية على تفاني البنك الأهلي الكويتي في تحقيق رفاهية الموظفين ومشاركتهم في جميع المناسبات، إذ يواصل البنك من خلال الجمع بين الزملاء وعائلاتهم خارج مكان العمل، تعزيز الروابط التي تدفع النجاح وتعزز ثقافة الدعم لديه. وأضافت الأربش «نحن في البنك الأهلي الكويتي نؤمن بأن الاستثمار في موظفينا هو استثمار في مستقبلنا، ومثل هذه الفعاليات تساعدنا على توفير بيئة عمل تقوم على التعاون والتقدير وروح الفريق الواحد بين الموظفين. وسنستمر في دعم المبادرات التي تعزز معنويات الموظفين، وبناء علاقات هادفة، وتعزيز قيمنا المتمثلة في الشمولية والعمل الجماعي». ويأتي ذلك في وقت يظل البنك الأهلي الكويتي ملتزما بتنظيم أنشطة بمشاركة الموظفين بشكل منتظم على مدار العام، إدراكا لدورها الحيوي في رفع الروح المعنوية وتعزيز التعاون وتوفير بيئة عمل يشعر فيها الموظفون بالتحفيز والتمكين والتطور المستمر. فرع «مجمع الخيران» يخدم العملاء من 11 صباحاً حتى 3:30 عصراً.. ومن 8 إلى 11:30 مساءً .. والبنك يستقبل العملاء من 10 صباحاً حتى 1:30 ظهراً في رمضان أعلن البنك الأهلي الكويتي ساعات العمل ومواعيد استقبال العملاء خلال شهر رمضان، على أن تكون من 10:00 صباحا حتى 1:30 بعد الظهر لكل فروع البنك، وسيستقبل فرع الخيران في مجمع الخيران مول العملاء على فترتين، من الساعة 11 صباحا حتى 3:30 عصرا، ومن الساعة 8 مساء حتى 11:30 مساء. وبهذه المناسبة، رفع البنك الأهلي الكويتي أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى صاحب السمو الأمير الشيخ مشعل الأحمد، وسمو ولي العهد الشيخ صباح الخالد، وإلى الحكومة والشعب الكريم وجميع المقيمين، بحلول شهر رمضان المبارك، داعيا الله عز وجل أن يعيده على الأمتين العربية والإسلامية بالخير واليمن والبركات. وسيواصل البنك الأهلي الكويتي تقديم خدماته المصرفية لعملائه عبر الموقع الإلكتروني وعن طريق تطبيقه على الأجهزة الذكية، في حين يمكن للعملاء القيام بالعديد من المعاملات المصرفية من خلال الاتصال بمركز خدمة العملاء «أهلا أهلي» على الرقم 1899899.

حمل التطبيق

حمّل التطبيق الآن وابدأ باستخدامه الآن

مستعد لاستكشاف الأخبار والأحداث العالمية؟ حمّل التطبيق الآن من متجر التطبيقات المفضل لديك وابدأ رحلتك لاكتشاف ما يجري حولك.
app-storeplay-store