أحدث الأخبار مع #أندرياسروب،
البوابة
٠٢-٠٨-٢٠٢٥
- أعمال
- البوابة
تعاون بين "جى آى زد" و"إيناكتس مصر" لتأهيل الشباب لسوق العمل
أعلنت الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) تنظيم الملتقى التوظيفي الثاني "NextGen Onboard" بالتعاون مع مؤسسة إيناكتس مصر وشركة iCareer، وذلك في إطار شراكة استراتيجية انطلقت قبل عامين وتهدف إلى سد الفجوة بين مؤهلات الخريجين واحتياجات سوق العمل. الملتقى، الذي يُعقد ضمن فعاليات المسابقة السنوية لإيناكتس مصر، يأتي استكمالًا لنجاح النسخة الأولى، التي وفرت أكثر من 250 فرصة عمل، نصفها مخصص لتمكين النساء، وفقًا لما أعلنه الأستاذ أندرياس روب، مدير برنامج تنمية القطاع الخاص بالوكالة الألمانية. وأوضح روب أن البرنامج يسعى إلى تحقيق انتقال اجتماعي عادل من خلال تمكين الشباب، خاصة الفتيات، من الانخراط في سوق العمل عبر دعم مهاراتهم وتأهيلهم المهني. الملتقى يوفر منصة مهمة لربط الخريجين مباشرةً بشركات القطاع الخاص ومن جانبها، أكدت فاطمة سرى، الرئيس التنفيذي لإيناكتس مصر، أن الملتقى يوفر منصة مهمة لربط الخريجين مباشرةً بشركات القطاع الخاص، مع التركيز على القطاعات الحيوية مثل التكنولوجيا، التشييد، الصناعات الغذائية، والتنمية الدولية كما يشمل الملتقى ورش عمل وجلسات حوارية تسلط الضوء على اتجاهات سوق العمل ومتطلبات المهارات الحديثة. الملتقى فرصةللمشاركين في مشاريع ريادة الأعمال الاجتماعية ويمثل هذا التعاون بين "جي آي زد" و"إيناكتس" جزءًا من برنامج "شراكات التوظيف وترويج المشروعات الصغيرة والمتوسطة" المنفذ في مصر نيابة عن الحكومة الألمانية. ويعد الملتقى فرصة فريدة للطلبة والخريجين المشاركين في مشاريع ريادة الأعمال الاجتماعية ضمن المسابقة السنوية، للتفاعل مع المؤسسات الباحثة عن كوادر شابة مؤهلة. ويُنظر إلى الملتقى باعتباره نموذجًا عمليًا للدعم المؤسسي الهادف إلى تحفيز المشاركة الاقتصادية للشباب وتحقيق قدر من العدالة الاجتماعية في فرص التوظيف، في وقت تزداد فيه أهمية بناء جسور مباشرة بين التعليم وسوق العمل.
أخبارك
٠٢-٠٨-٢٠٢٥
- أعمال
- أخبارك
«الوكالة الألمانية» تطلق ملتقى لتوظيف الشباب.. و50٪ من الفرص لتمكين النساء
تعتزم الوكالة الألمانية للتعاون الدولى (GIZ) و«إيناكتس مصر»، بالتعاون مع iCareer، تنظيم الملتقى التوظيفى الثانى «NextGen Onboard»، بهدف سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل وتطلعات الشباب من خريجى الجامعات. وسط إقبال كثيف من الخريجين.. 35 ألف فرصة عمل في الملتقى الـ13 لتوظيف الشباب غدا.. انطلاق ملتقى توظيف الشباب بالنادي الرياضي في المنيا «سجل بياناتك» تنظيم ملتقى توظيف الشباب بالقطاع الخاص في المنيا السبت المقبل ويهدف الملتقى إلى تعزيز فرص العمل وتزويد الشباب بالمهارات اللازمة لمواكبة متطلبات سوق العمل المتغيرة، وذلك فى إطار جهود مشتركة لتحقيق انتقال اجتماعى عادل. شهد الملتقى التوظيفى الأول نجاحًا لافتًا، ومن المتوقع أن يستقطب الملتقى الثانى مشاركة أوسع من شركات القطاع الخاص البارزة، التى تسعى لتوظيف الكفاءات الشابة فى مختلف القطاعات الحيوية، مثل: تكنولوجيا المعلومات، التشييد والبناء، الصناعات الغذائية، والتنمية الدولية. وبالإضافة إلى توفير فرص العمل المباشرة، سيتضمن الملتقى ورش عمل وحلقات نقاشية متخصصة، تركز على أحدث التوجهات والاحتياجات فى سوق العمل. وقال أندرياس روب، مدير برنامج تنمية القطاع الخاص بالوكالة الألمانية للتعاون الدولى (GIZ)، إن الملتقيات التوظيفية تُعد خطوات محورية نحو تمكين وتدريب الشباب المصرى، وقد أثمرت عن توفير أكثر من ٢٥٠ فرصة عمل جديدة، مع التزامنا بأن ٥٠٪ من هذه الفرص مخصصة لتمكين النساء. وأكدت فاطمة سرى، الرئيس التنفيذى لـ«إيناكتس مصر»، على أهمية تطوير مهارات الشباب وإمكانياتهم، مع تقديم الدعم والإرشاد المتكامل للطلاب والخريجين من خلال نخبة من أفضل خبراء التدريب، مما مكنهم من اكتساب المهارات اللازمة والاندماج بنجاح فى سوق العمل. وخلال الملتقى، يتنافس الطلاب بتقديم مشاريع ريادة أعمال اجتماعية تهدف إلى حل تحديات مجتمعية. وقد تم تنفيذ هذا البرنامج على مدار عامين متتاليين، لتقديم الدعم والإرشاد الشامل للطلاب والخريجين، وربطهم بشكل فعّال بشركات القطاع الخاص.
المصري اليوم
٠٢-٠٨-٢٠٢٥
- أعمال
- المصري اليوم
«الوكالة الألمانية» تطلق ملتقى لتوظيف الشباب.. و50٪ من الفرص لتمكين النساء
تعتزم الوكالة الألمانية للتعاون الدولى (GIZ) و«إيناكتس مصر»، بالتعاون مع iCareer، تنظيم الملتقى التوظيفى الثانى «NextGen Onboard»، بهدف سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل وتطلعات الشباب من خريجى الجامعات. ويهدف الملتقى إلى تعزيز فرص العمل وتزويد الشباب بالمهارات اللازمة لمواكبة متطلبات سوق العمل المتغيرة، وذلك فى إطار جهود مشتركة لتحقيق انتقال اجتماعى عادل. شهد الملتقى التوظيفى الأول نجاحًا لافتًا، ومن المتوقع أن يستقطب الملتقى الثانى مشاركة أوسع من شركات القطاع الخاص البارزة، التى تسعى لتوظيف الكفاءات الشابة فى مختلف القطاعات الحيوية، مثل: تكنولوجيا المعلومات، التشييد والبناء، الصناعات الغذائية، والتنمية الدولية. وبالإضافة إلى توفير فرص العمل المباشرة، سيتضمن الملتقى ورش عمل وحلقات نقاشية متخصصة، تركز على أحدث التوجهات والاحتياجات فى سوق العمل. وقال أندرياس روب، مدير برنامج تنمية القطاع الخاص بالوكالة الألمانية للتعاون الدولى (GIZ)، إن الملتقيات التوظيفية تُعد خطوات محورية نحو تمكين وتدريب الشباب المصرى، وقد أثمرت عن توفير أكثر من ٢٥٠ فرصة عمل جديدة، مع التزامنا بأن ٥٠٪ من هذه الفرص مخصصة لتمكين النساء. وأكدت فاطمة سرى، الرئيس التنفيذى لـ«إيناكتس مصر»، على أهمية تطوير مهارات الشباب وإمكانياتهم، مع تقديم الدعم والإرشاد المتكامل للطلاب والخريجين من خلال نخبة من أفضل خبراء التدريب، مما مكنهم من اكتساب المهارات اللازمة والاندماج بنجاح فى سوق العمل. وخلال الملتقى، يتنافس الطلاب بتقديم مشاريع ريادة أعمال اجتماعية تهدف إلى حل تحديات مجتمعية. وقد تم تنفيذ هذا البرنامج على مدار عامين متتاليين، لتقديم الدعم والإرشاد الشامل للطلاب والخريجين، وربطهم بشكل فعّال بشركات القطاع الخاص.
الدستور
٣١-٠٧-٢٠٢٥
- أعمال
- الدستور
يوفر فرص عمل للشباب... انطلاق ملتقى التوظيفي السنوي للشباب بالقاهرة اليوم
انطلق اليوم الخميس فعاليات الملتقى التوظيفي السنوي الثاني "NextGen Onboard" لتوفير فرص عمل بالتعاون مع الوكالة الألمانية للتعاون الدولي وإيناكتس مصر لتمكين شباب الخريجين. يأتي هذا الحدث في إطار الشراكة الاستراتيجية المستمرة بين الطرفين، والتي تهدف إلى تقليص الفجوة بين احتياجات سوق العمل وتطلعات الشباب الخريجين، فضلًا عن تعزيز فرص العمل ودعم الانتقال الاجتماعي العادل. ويُعتبر الملتقى التوظيفي الثاني تتويجًا لنجاح الملتقى الأول الذي شهد إقبالًا كبيرًا من الشركات والباحثين عن الكفاءات، ومن المتوقع أن يحقق الملتقى الثاني مشاركة أوسع من الشركات البارزة في القطاع الخاص، والتي ستوفر فرص عمل متنوعة في مجالات حيوية مثل تكنولوجيا المعلومات، البناء والتشييد، الصناعات الغذائية، والتنمية الدولية. كما سيتضمن الملتقى هذا العام ورش عمل وحلقات نقاشية متخصصة حول أحدث التوجهات والاحتياجات في سوق العمل، مما يساعد الشباب على اكتساب المهارات اللازمة لمواكبة التغيرات المستمرة في السوق. تدريب الشباب المصري واعرب أندرياس روب، مدير برنامج تنمية القطاع الخاص بالوكالة الألمانية للتعاون الدولي (جي اي زد)، عن تقديره للتعاون المثمر مع إيناكتس مصر، مؤكدًا أن "برنامج 'NextGen Onboard' كان حجر الزاوية في جهودنا لتمكين وتدريب الشباب المصري. حيث تمكنا خلال العامين الماضيين من توفير أكثر من 250 فرصة عمل جديدة، مع تخصيص 50% من هذه الفرص لدعم وتمكين المرأة." من جانبها، أشادت الدكتورة فاطمة سرى، الرئيس التنفيذي لإيناكتس مصر، بالشراكة المثمرة مع الوكالة الألمانية، وقالت: ساهم برنامج 'NextGen Onboard' بشكل كبير في تطوير مهارات وقدرات الشباب المصري، من خلال تقديم التدريب والإرشاد المتكامل لهم، مما مكنهم من التكيف مع متطلبات سوق العمل. ويُعد هذا الملتقى التوظيفي جزءًا من المسابقة المحلية السنوية لإيناكتس مصر، حيث يتنافس الطلاب في تقديم مشاريع ريادة أعمال اجتماعية تهدف إلى حل تحديات مجتمعية. كما توفر هذه المسابقة فرصة فريدة للشركات للتواصل مع طلاب وخريجي إيناكتس الأكثر تميزًا في مجال ريادة الأعمال.
بوابة الفجر
٣١-٠٧-٢٠٢٥
- أعمال
- بوابة الفجر
تعاون بين (جي اي زد) و"إيناكتس مصر" لتنظيم ثاني ملتقى لتوظيف وتمكين شباب الخريجين
أطلقت الوكالة الألمانية للتعاون الدولي) جي اي زد (وإيناكتس مصر، بالتعاون مع iCareer، لتنظيم الملتقى التوظيفي الثاني "NextGen Onboard"، والذي يأتي تتويجًا لشراكة استراتيجية ناجحة استمرت لعامين، بهدف سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل وتطلعات الشباب من خريجي الجامعات. يهدف هذا الملتقى إلى تعزيز فرص العمل وتزويد الشباب بالمهارات اللازمة لمواكبة متطلبات سوق العمل المتغيرة، وذلك في إطار جهود مشتركة لتحقيق انتقال اجتماعي عادل. شهد الملتقى التوظيفي الأول نجاحًا لافتًا، ومن المتوقع أن يستقطب الملتقى الثاني مشاركة أوسع من شركات القطاع الخاص البارزة التي تسعى لتوظيف الكفاءات الشابة في مختلف القطاعات الحيوية، مثل تكنولوجيا المعلومات، التشييد والبناء، الصناعات الغذائية، والتنمية الدولية. بالإضافة إلى توفير فرص العمل المباشرة، سيتضمن الملتقى ورش عمل وحلقات نقاشية متخصصة تركز على أحدث التوجهات والاحتياجات في سوق العمل. وبهذه المناسبة، أعرب أندرياس روب، مدير برنامج تنمية القطاع الخاص بالوكالة الألمانية للتعاون الدولي) جي اي زد(، عن تقديره للشراكة المثمرة مع إيناكتس مصر. مشيرًا إلى أن "برنامج 'NextGen Onboard' والملتقيات التوظيفية التي أقمناها خلال العامين الماضيين كانت خطوات محورية نحو تمكين وتدريب الشباب المصري. نحن فخورون بشراكتنا التي أثمرت عن توفير أكثر من 250 فرصة عمل جديدة، مع التزامنا بأن 50% من هذه الفرص مخصصة لتمكين النساء'. من جانبها، عبرت فاطمة سرى، الرئيس التنفيذي لإيناكتس مصر، عن سعادتها بالنجاح المستمر للشراكة مع الوكالة الألمانية للتعاون الدولي) جي اي زد( وأوضحت قائلة: "لقد كان 'NextGen Onboard' نموذجًا يحتذى به في التزامنا بتطوير مهارات الشباب وإمكانياتهم. خلال هذه الشراكة، تمكنا من تقديم الدعم والإرشاد المتكامل للطلاب والخريجين من خلال نخبة من أفضل خبراء التدريب، مما مكنهم من اكتساب المهارات اللازمة والاندماج بنجاح في سوق العمل. من الجدير بالذكر أن هذا الملتقى التوظيفي يُعقد بشكل حصري كجزء من المسابقة المحلية السنوية لإيناكتس مصر، حيث يتنافس الطلاب بتقديم مشاريع ريادة أعمال اجتماعية تهدف لحل تحديات مجتمعية، مما يتيح للشركات فرصة فريدة للتواصل مع خريجي وطلاب إيناكتس الأكثر تميزًا. وقد تم تنفيذ هذا البرنامج على مدار عامين متتاليين لتقديم الدعم والإرشاد الشامل للطلاب والخريجين، وربطهم بشكل فعال بشركات القطاع الخاص.
