غرفة القاهرة تناقش خطة تنموية لمراكز تنمية الموارد البشرية وفق رؤية مصر 2030

عقدت شُعبة تنمية وتدريب الموارد البشرية في الغرفة التجارية للقاهرة اجتماعًا لمناقشة الموضوعات التي تهم قطاعها، من بينها مناقشة رؤية الشُعبة في إطار خطة الغرفة وفق رؤية مصر الاستراتيجية 2030.
كما تناول اجتماع الشُعبة برئاسة الدكتور صفوت النحاس مناقشة تفعيل التعاون الدولي عن طريق الغرفة مع الدول الشقيقة في هذا المجال، فضلًا عن البحث والترتيب لعقد لقاء سنوي لمراكز التدريب سيتم الإعلان عنه لاحقًا يناقش احتياجات هذا القطاع في التطور العالمي للموارد البشرية على كافة الأصعدة.
كما تناول الاجتماع إمكانية ضم منتسبين جدد من خلال لجنة منبثقة من الشُعبة وهم "ا.د فتحي ندى النقيب العام للمهن الرياضية بمصر، عضو الجمعية العمومية بالشُعبة الدكتورة رانيا حسن رئيس مركز تدريب القاهرة لتنمية الموارد البشرية بمحافظة القاهرة -علاء الدين حسين بسيوني رئيس لجنة التعاون الدولي بالمجلس الوطني للتدريب والتعليم - الدكتورة هبة حافظ عضو الجمعية العمومية بالشُعبة - اللواء عماد اليماني رئيس لجنة بالمجلس الوطني للتدريب".
دراسة مقترحات خطة التنسيق الدولي
وناقش الاجتماع دراسة مقترحات خطة التنسيق الدولي ( 2025 حتى 2026 ) من خلال لجنة متخصصة " لجنة التعاون الدولي لشئون التدريب والتعليم وتنمية الموارد البشرية "، تكون مهمتها دراسة تصور لهذا التعاون ووضع مقترحات التطوير والتنمية لتعزيز التكامل والتبادل المعرفي والمهني بين شُعبة التدريب والتعليم والموارد البشرية عن طريق غرفة القاهرة التجارية ونظيراتها العالمية، وعقد شراكات دولية في هذا المجال، وتبادل الخبرات وأفضل الممارسات في التدريب وتنمية الموارد البشرية، ونقل التكنولوجيا والمعرفة في مجالات التعليم المهني والرقمي، ودعم استقطاب الخبراء الدوليين في برامج الشُعبة التدريبية، والمشاركة في المؤتمرات والدورات العالمية، وبناء قاعدة بيانات دولية للشركاء والفرص والبرامج التدريبية.
وقال الدكتور صفوت النحاس إنه من المقرر أن تعقد الشُعبة المؤتمر السنوي فى آخر شهر يونيو المقبل لمناقشة سبل تفعيل الفاتورة الإلكترونية ومناقشة مقترحات حل أي مشاكل تواجه الشركات بالتعاون مع الجهات المعنية، وتحديث دليل مركز التدريب طبقًا لمعايير الجودة الحديثة لعام 2025.
سياسات العمل لمراكز التدريب
وأكّد الدكتور مدحت عبد الوهاب نائب رئيس الشعبة على ضرورة تفعيل التواصل مع كل الجهات المعنية بوضع سياسات العمل لمراكز التدريب طبقًا للتشريعات الدولية بالتنسيق مع كافة الجهات المعنية فى هذا الشأن وذلك لضبط معاير العمل بسوق التدريب المصرى.
وقال الدكتور محمد السيد سكرتير الشُعبة إنه يتم مناقشة وتجهيز الخطة العامة للشُعبة، والتي تشمل المحورين ؛ العمل والتطوير والتنمية محليًا وتفعيل التعاون الدولى تماشيًا مع آخر المستجدات العالمية.واختتمت الشُعبة اجتماعها بأنها ستسعى إلى مناقشة مشاكل ومقترحات أصحاب مراكز التدريب من أجل تحقيق التطوير والتنمية لهذه المراكز بما يتواكب مع متطلبات العصر الحديث ويساهم في مساندة خطة الغرفة التطويرية التي تتماشى مع الخطة التنموية العامة للدولة ورؤيتها 2030.
ونقدم لكم من خلال موقع (فيتو)، تغطية ورصدًا مستمرًّا على مدار الـ 24 ساعة لـ أسعار الذهب، أسعار اللحوم ، أسعار الدولار ، أسعار اليورو ، أسعار العملات ، أخبار الرياضة ، أخبار مصر، أخبار اقتصاد ، أخبار المحافظات ، أخبار السياسة، أخبار الحوداث ، ويقوم فريقنا بمتابعة حصرية لجميع الدوريات العالمية مثل الدوري الإنجليزي ، الدوري الإيطالي ، الدوري المصري، دوري أبطال أوروبا ، دوري أبطال أفريقيا ، دوري أبطال آسيا ، والأحداث الهامة و السياسة الخارجية والداخلية بالإضافة للنقل الحصري لـ أخبار الفن والعديد من الأنشطة الثقافية والأدبية.

جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا

اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:

التعلم مع الذكاء الاصطناعيالتحقق من الحقائقتحويل النص إلى كلامملخص الذكاء الاصطناعي

أخبار ذات صلة

فيتو

منذ 9 دقائق

• فيتو

تعرف على ضوابط النزول عن الأجر المستحق للعامل وفقا لقانون العمل

وضع قانون العمل الجديد والذي أقره مجلس النواب وصدق عليه الرئيس السيسي ضوابط بشأن النزول عن الأجر المستحق للعامل. النزول عن الأجر المستحق للعامل ونص قانون العمل على أنه مع عدم الإخلال بأحكام قانون تنظيم بعض أوضاع وإجراءات التقاضى فى مسائل الأحوال الشخصية الصادر بالقانون رقم ١ لسنة ۲۰۰۰، لا يجوز فى جميع الأحوال الاستقطاع أو الحجز، أو النزول عن الأجر المستحق للعامل لأداء أى دين إلا فى حدود خمسة وعشرين بالمائة من هذا الأجر. جواز رفع نسبة الخصم من مرتبات العاملين بالقطاع الخاص وأجاز قانون العمل الجديد على أنه يجوز رفع نسبة الخصم من مرتبات العاملين بالقطاع الخاص، إلى خمسين بالمائة فى حالة دين النفقة. وعند التزاحم يقدم دين النفقة ثم ما يكون مطلوبًا لصاحب العمل بسبب ما أتلفه العامل من أدوات أو مهمات أو استردادًا لما صرف إليه بغير وجه حق أو ما وقع على العامل من جزاءات. ويشترط لصحة النزول عن الأجر فى حدود النسبة المقررة بهذه المادة أن تصدر به موافقة مكتوبة من العامل. كيفية حساب خصومات المرتبات للقطاع الخاص وتحسب النسبة المشار إليها فى الفقرة الأولى من هذه المادة بعد استقطاع ضريبة الدخل على الأجر، وقيمة الاشتراكات والمبالغ المستحقة وفقًا لقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات المشار إليه، وما يكون صاحب العمل قد أقرضه للعامل فى حدود النسبة المنصوص عليها فى المادة (113) من هذا القانون. حماية أجور عمال القطاع الخاص لا تبرأ ذمة صاحب العمل من الأجر إلا إذا وقع العامل بما يفيد استلام الأجر فى السجل المعد لذلك، أو فى كشوف الأجور، أو إتمام تحويل أجره ومستحقاته إلى حسابه بأحد البنوك، ويلتزم صاحب العمل بإعطاء العامل بيانًا بمفردات أجره. ومع مراعاة حكم المادة (115) من هذا القانون، يسلم صاحب العمل إلى عماله من الأطفال أجورهم أو مكافآتهم أو غير ذلك مما يستحقونه قانونًا. ويكون هذا التسليم مبرئًا لذمته. ونقدم لكم من خلال موقع (فيتو)، تغطية ورصدًا مستمرًّا على مدار الـ 24 ساعة لـ أسعار الذهب، أسعار اللحوم ، أسعار الدولار ، أسعار اليورو ، أسعار العملات ، أخبار الرياضة ، أخبار مصر، أخبار اقتصاد ، أخبار المحافظات ، أخبار السياسة، أخبار الحوداث ، ويقوم فريقنا بمتابعة حصرية لجميع الدوريات العالمية مثل الدوري الإنجليزي ، الدوري الإيطالي ، الدوري المصري، دوري أبطال أوروبا ، دوري أبطال أفريقيا ، دوري أبطال آسيا ، والأحداث الهامة و السياسة الخارجية والداخلية بالإضافة للنقل الحصري لـ أخبار الفن والعديد من الأنشطة الثقافية والأدبية.

البورصة

منذ 28 دقائق

• البورصة

"تنمية" تسعى للحصول على رخص "اعرف عميلك" و"العقد الرقمى" و"التوقيع الإلكترونى"

تقدمت شركة تنمية للتمويل متناهي الصغر، التابعة لمجموعة إي إف جي القابضة، بطلب إلى الهيئة العامة للرقابة المالية للحصول على ثلاث رخص جديدة تشمل: خدمة 'اعرف عميلك (KYC)'، و'العقد الرقمي'، و'التوقيع الإلكتروني'، وذلك ضمن خطط الشركة لتعزيز البنية الرقمية وتحسين كفاءة الخدمات المقدمة للعملاء، وفقًا لما قالته مصادر وثيقة الصلة لـ'البورصة'. وسمحت الهيئة العامة للرقابة المالية في مصر بالتأسيس والترخيص لشركات جديدة تزاول أنشطة مالية غير مصرفية باستخدام التكنولوجيا المالية، في مجالات الهوية الرقمية والسجلات الرقمية والعقود الرقمية والحسابات الرقمية لإتمام المعاملات المالية غير المصرفية إلكترونيًا. وأضافت المصادر، أن الشركة تقدمت بطلب آخر إلى الهيئة للحصول على الموافقات اللازمة لافتتاح 50 فرعًا جديدًا، بما يرفع عدد فروعها من 353 فرعًا حاليًا إلى أكثر من 400 فرع بنهاية الربع الثالث من العام الجاري. سجلت الشركة نموًا ملحوظًا في محفظتها التمويلية خلال الربع الأول من 2025، حيث ارتفعت بنسبة 36% على أساس سنوي، بما يعادل زيادة إجمالية قدرها 480 مليون جنيه. وتراجعت أرباح مجموعة إي إف جي القابضة بنحو 24% خلال الربع الأول من العام الحالي لتسجل 1.6 مليار جنيه، مقابل أرباح وصلت إلى 2.11 مليار جنيه في الربع الأول من 2024. وجاء التراجع في الأرباح بسبب المكاسب الاستثنائية الناتجة عن أرباح فروق العملة في الربع الأول من عام 2024، نظرًا لحركة سعر صرف الجنيه أمام الدولار آنذاك، ما دفع فروق العملة الأجنبية للتراجع بأكثر من 75% خلال الأشهر الثلاثة الأولى من العام الحالي لتصل إلى 602 مليون جنيه، مقابل 2.4 مليار جنيه في الربع الأول من 2024.

الأسبوع

منذ 31 دقائق

• الأسبوع

سعر الدولار في ختام تعاملات اليوم السبت 24 مايو 2025

سعر الدولار اليوم أحمد خالد شهد سعر الدولار الأمريكي استقرارًا أمام سعر الجنيه في ختام تعاملات اليوم السبت 24 مايو 2025 في البنوك المصرية. وخلال السطور التالية يقدم «الأسبوع» آخر تحديث لـ سعر الدولار خلال ختام تعاملات اليوم 24 مايو 2025. وجاءت أسعار صرف الدولار اليوم كالتالي: البنك الأهلي المصري سعر الدولار الأمريكي للشراء 49.85 جنيه سعر الدولار الأمريكي اليوم للبيع 49.95 جنيه بنك مصر سعر الدولار الأمريكي اليوم للشراء 49.85 جنيه سعر الدولار الأمريكي اليوم للبيع. 49.95 جنيه بنك القاهرة سعر الدولار الأمريكي اليوم للشراء 49.85 جنيه سعر الدولار الأمريكي اليوم للبيع 49.95 جنيه البنك التجاري الدولي _ مصر سعر الدولار الأمريكي اليوم للشراء 49.85 جنيه سعر الدولار الأمريكي اليوم للبيع 49.95 جنيه البنك المركزي المصري سعر الدولار الأمريكي اليوم للشراء 49.85 جنيه سعر الدولار الأمريكي اليوم للبيع 49.97 جنيه