أورنج الأردن وGIZ تقدمان برنامجاً متخصصاً لتعزيز المعرفة المالية لدى الشركات الناشئة
يركز البرنامج على بناء قدرات المشاركين في مجال الإدارة المالية، وتطوير الأعمال، واتخاذ القرارات المالية المدروسة، مما يسهم في تمكينهم اقتصادياً،ويدعم نمو أعمالهم بشكل مستدام. ويستهدف روّاد الأعمال بشكل أساسي، خاصة في مرحلة بدء المشاريع، وأصحاب الأعمال، بما في ذلك المشاريع الصغيرة والمتوسطة، والرياديين الشباب المهتمين ببدء أعمالهم الخاصة،بالإضافة إلى مجتمعات الأعمال المحلية في الأردن.
وعبّرت أورنج الأردن عن التزامها الراسخ بدعم روّاد الأعمال المحليين، من خلال تزويدهم بالمعرفة المالية الأساسية والأدوات العملية التي تعزز النمو المستدام. ويأتي هذا البرنامج ضمن استراتيجيتها الأوسع لدفع عجلة الابتكار وبناء اقتصاد قائم على المعرفة، حيث تواصل الشركة تمكين الطلبة والشباب والرياديين بالمهارات والخبرات اللازمة للنجاح في بيئة الأعمال.
وأضاف مدير مشروع مناهج مبتكرة للشمول المالي أولريخ هاس: 'أن الثقافة المالية تعد حجر الأساس للنمو الاقتصادي المستدام، ومن خلال تعاوننا مع أورنج الأردن، نفخر بدعم روّاد الأعمال والمشاريع الصغيرة في جميع أنحاء المملكة، وتمكينهم بالمعرفة والمهارات اللازمة للنمو وإبتكار فرص عمل مستدامة في الأردن.'
وتأتي هذه المبادرة ضمن جهود أورنج الأردن المستمرة، من خلال حاضنات ومسرّعات أورنج، لدعم ريادة الأعمال وتعزيز النمو الاقتصادي في المملكة عبر تمكين الطلبة والشباب وأصحاب المشاريع بالمهارات والمعرفة اللازمة لتحقيق النجاح في عالم الأعمال.
لمعرفة المزيد، يمكنكم زيارة موقعنا الإلكتروني:.www.orange.jo
جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا
اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:
التعليقات
لا يوجد تعليقات بعد...
أخبار ذات صلة
رؤيا
منذ 13 ساعات
- رؤيا
الإدارية النيابية" تشيد بمستوى التدريب والتجهيزات في مجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT) وتؤكد دعمها للمؤسسات الوطنية
"الإدارية النيابية" تشيد بجهود مجمع العقبة للتدريب المهني وتؤكد دعمها للمؤسسات الوطنية أشادت اللجنة الإدارية النيابية بمستوى التدريب والتجهيزات المتقدمة في مجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT)، التابع للشركة الوطنية للتشغيل والتدريب، مؤكدة دعمها المتواصل للمؤسسات الوطنية التي تعنى بالتدريب المهني والتقني، لما لها من دور أساسي في تأهيل الشباب وتهيئتهم لسوق العمل. جاء ذلك خلال زيارة اللجنة إلى المجمع، برئاسة النائب المحامي محمد سلامة الغويري، وعدد من أعضاء اللجنة، حيث التقت مدير عام الشركة العميد الركن أشرف عليمات، ومديرة المجمع المهندسة نور مبيضين. واطلع الوفد النيابي على مرافق المجمع من مشاغل ومختبرات حديثة، وبرامج تدريبية عملية تنفذ وفق أحدث النماذج العالمية. وأكد الغويري أن التدريب المهني والتقني يمثل خيارًا وطنيًا استراتيجيًا لمعالجة مشكلة البطالة، مشددًا على أهمية مواءمة البرامج التدريبية مع احتياجات السوق المحلي والإقليمي في ظل تنامي الطلب على الكفاءات الفنية. من جانبه، قدم العميد الركن عليمات عرضًا حول رؤية وأهداف الشركة الوطنية، مشيرًا إلى جهودها في تمكين الشباب من خلال شراكات مع القطاع الخاص ودعم من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، عبر نموذج تدريبي يدمج الجوانب النظرية والعملية والميدانية. كما كشف عن خطط لإدخال تخصصات متقدمة في مجال الاقتصاد الأزرق، تماشيًا مع موقع العقبة كمركز اقتصادي حيوي. بدورها، استعرضت المهندسة مبيضين أبرز التخصصات التي يقدمها المجمع، منها صيانة المركبات الكهربائية والهجينة، الطاقة المتجددة، تشغيل الآلات، اللوجستيات، صيانة المرافق، والبرامج الإبداعية، إلى جانب مختبرات اللغات وتكنولوجيا المعلومات، ودورات قصيرة مكثفة وفق النموذج الألماني.
أخبارنا
منذ 15 ساعات
- أخبارنا
الإدارية النيابية" تشيد بمستوى التدريب والتجهيزات في مجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT)
أخبارنا : أعربت اللجنة الإدارية النيابية، خلال زيارتها لمجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT) التابع للشركة الوطنية للتشغيل والتدريب، عن تقديرها لمستوى البرامج التدريبية والكفاءات الفنية والتقنية المشرفة على المجمع، مؤكدةً أهمية دعم المؤسسات الوطنية التي تُعنى بالتدريب المهني والتقني، لما لها من دور محوري في تأهيل الشباب وتهيئتهم للانخراط في سوق العمل. جاء ذلك خلال جولة اللجنة برئاسة النائب المحامي محمد سلامة الغويري، وعضوية عدد من النواب، حيث التقت مدير عام الشركة الوطنية للتشغيل والتدريب العميد الركن أشرف عليمات، ومديرة المجمع المهندسة نور مبيضين، واطلعت على المشاغل والمختبرات الحديثة، وتطبيقات البرامج التدريبية العملية التي ينفذها المجمع. وأكد الغويري، خلال الزيارة، أن التدريب المهني والتقني يشكل خيارًا وطنيًا استراتيجيًا لمعالجة البطالة، داعيًا إلى تعزيز ثقافة العمل المهني وربط البرامج التدريبية باحتياجات السوق، محليًا وإقليميًا، في ظل الطلب المتزايد على المهارات الفنية. من جهته، قدم العميد الركن أشرف عليمات عرضًا حول رؤية وأهداف الشركة الوطنية، مشيرًا إلى جهودها في تأهيل الشباب الأردني بالشراكة مع القطاع الخاص وبدعم من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، ضمن نموذج تدريبي متكامل يدمج بين الجانب النظري والعملي والميداني. كما لفت إلى التوجه لإدخال برامج تدريبية متخصصة في مجال الاقتصاد الأزرق، انسجامًا مع موقع مدينة العقبة المميز ، وبهدف مواكبة فرص النمو في هذا القطاع الحيوي. كما استعرضت المهندسة مبيضين أبرز مكونات المجمع، الذي يُعد من المشاريع التنموية الرائدة، ويقدم برامج نوعية في تخصصات تشمل صيانة المركبات الكهربائية والهجينة، الطاقة المتجددة، تشغيل الآلات، اللوجستيات، صيانة المرافق، والإبداع، بالإضافة إلى مختبرات متطورة في اللغات وتكنولوجيا المعلومات، ودورات قصيرة مكثفة تُطبق وفق النموذج الألماني للتدريب المهني. وأكد أعضاء اللجنة أهمية التوسع في البرامج المهنية والتقنية بما يلبي احتياجات منطقة العقبة الخاصة، ويُسهم في تمكين الشباب ورفع جاهزيتهم للفرص الاقتصادية والاستثمارية، خاصة في القطاعات الواعدة كالصناعة والخدمات والاقتصاد الأزرق.
هلا اخبار
منذ 15 ساعات
- هلا اخبار
الإدارية النيابية' تشيد بمستوى التدريب والتجهيزات في مجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT) وتؤكد دعمها للمؤسسات الوطنية
هلا أخبار – أعربت اللجنة الإدارية النيابية، خلال زيارتها لمجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVIT) التابع للشركة الوطنية للتشغيل والتدريب، عن تقديرها لمستوى البرامج التدريبية والكفاءات الفنية والتقنية المشرفة على المجمع، مؤكدةً أهمية دعم المؤسسات الوطنية التي تُعنى بالتدريب المهني والتقني، لما لها من دور محوري في تأهيل الشباب وتهيئتهم للانخراط في سوق العمل. جاء ذلك خلال جولة اللجنة برئاسة النائب المحامي محمد سلامة الغويري، وعضوية عدد من النواب، حيث التقت مدير عام الشركة الوطنية للتشغيل والتدريب العميد الركن أشرف عليمات، ومديرة المجمع المهندسة نور مبيضين، واطلعت على المشاغل والمختبرات الحديثة، وتطبيقات البرامج التدريبية العملية التي ينفذها المجمع. وأكد الغويري، خلال الزيارة، أن التدريب المهني والتقني يشكل خيارًا وطنيًا استراتيجيًا لمعالجة البطالة، داعيًا إلى تعزيز ثقافة العمل المهني وربط البرامج التدريبية باحتياجات السوق، محليًا وإقليميًا، في ظل الطلب المتزايد على المهارات الفنية. من جهته، قدم العميد الركن أشرف عليمات عرضًا حول رؤية وأهداف الشركة الوطنية، مشيرًا إلى جهودها في تأهيل الشباب الأردني بالشراكة مع القطاع الخاص وبدعم من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، ضمن نموذج تدريبي متكامل يدمج بين الجانب النظري والعملي والميداني. كما لفت إلى التوجه لإدخال برامج تدريبية متخصصة في مجال الاقتصاد الأزرق، انسجامًا مع موقع مدينة العقبة المميز ، وبهدف مواكبة فرص النمو في هذا القطاع الحيوي. كما استعرضت المهندسة مبيضين أبرز مكونات المجمع، الذي يُعد من المشاريع التنموية الرائدة، ويقدم برامج نوعية في تخصصات تشمل صيانة المركبات الكهربائية والهجينة، الطاقة المتجددة، تشغيل الآلات، اللوجستيات، صيانة المرافق، والإبداع، بالإضافة إلى مختبرات متطورة في اللغات وتكنولوجيا المعلومات، ودورات قصيرة مكثفة تُطبق وفق النموذج الألماني للتدريب المهني. وأكد أعضاء اللجنة أهمية التوسع في البرامج المهنية والتقنية بما يلبي احتياجات منطقة العقبة الخاصة، ويُسهم في تمكين الشباب ورفع جاهزيتهم للفرص الاقتصادية والاستثمارية، خاصة في القطاعات الواعدة كالصناعة والخدمات والاقتصاد الأزرق.
