تسليم جوائز "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" لفائدة 26 مقاولة

قام الاتحاد العام لمقاولات المغرب، أمس الثلاثاء بالدار البيضاء، بتسليم جوائز "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" لفائدة 26 مقاولة مستفيدة تنشط في مجالات متعددة، وذلك اعترافا بالتزامها في المجالين البيئي والاجتماعي.
ويجسد هذا التتويج التزام القطاع الخاص المغربي المتزايد باعتماد مقاربة مسؤولة، شاملة ومستدامة، مدمجة ضمن استراتيجيته وعملياته اليومية.
وقد تم منح هذه العلامة، حسب ترتيب الاستحقاق، لكل من شركة الغرب للورق والكرتون "GPC"، "وأنسامبل المغرب"، والخطوط الملكية المغربية، وشركة "EPEGA"، والصندوق المهني المغربي للتقاعد، وتأمين الوفاء، والمدرسة العليا لصناعات النسيج والألبسة، ومجموعة العمران الرباط-سلا-القنيطرة.
كما تم منح العلامة لأربعة فروع من شركة "ألزا" بكل من خريبكة، أكادير، الدار البيضاء وطنجة، و"Fromageries Bel Maroc "، والشركة الملكية لتشجيع الفرس، و"صوماص"، و"أمانديس"، و"لابيل في"، و"DXC Technology"، ومشروبات المغرب، و"ريدال"، و"فيفو إنرجي المغرب"، و"وفا سلف"، و"Maroclear"، إلى جانب مقاولات ماجوريل (كول إنشورنس، المغرب، وأوتسورسينغ).
وفي كلمة بالمناسبة، أكد رئيس الاتحاد العام لمقاولات المغرب، شكيب لعلج، أن الاتحاد راهن منذ حوالي عشرين سنة على تبني رؤية متجددة للمقاولة، في وقت كانت فيه المسؤولية الاجتماعية تعتبر مجرد ميزة إضافية.
وأضاف قائلا: "اليوم، لم نبلغ هدفنا فحسب، بل تجاوزناه"، مشيرا إلى أن المسؤولية الاجتماعية أصبحت الآن جزءا من جدول أعمال جميع أرباب المقاولات.
كما ذكر السيد لعلج بأن علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" التابعة للاتحاد تم إطلاقها سنة 2007، أي قبل صدور معيار "ISO 26000"، وذلك من خلال ميثاق يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية.
وأشار إلى أنه منذ إطلاقها، تم منح هذه العلامة لما يقارب 150 مقاولة، مع تسجيل طلبات جديدة سنويا سواء لنيلها أو لتجديدها، مما يعكس زخما متواصلا.
وشدد، في السياق ذاته، على أهمية تضافر جهود التعبئة من أجل تشجيع المزيد من المقاولات على الانخراط في هذه المقاربة.
من جهة أخرى، أعلن السيد لعلج عن الاعتراف الدولي بعلامة المسؤولية الاجتماعية للاتحاد، وانضمام الاتحاد العام لمقاولات المغرب إلى الشبكة الأوروبية "Responsibility Europe"، إلى جانب علامات مرجعية في كل من فرنسا وكندا وبلجيكا ولوكسمبورغ.
واعتبر أن هذا الاعتراف الدولي يكرس مصداقية المرجع المغربي، ويفتح في الآن ذاته آفاقا جديدة للتعاون وفرصا للأعمال على الصعيد الدولي لفائدة المقاولات الحاصلة على العلامة.
وتمنح "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" بعد إجراء تقييم لممارسات المقاولات في المجالات التسع المنصوص عليها في ميثاق المسؤولية الاجتماعية للاتحاد العام لمقاولات المغرب، والمتمثلة في حقوق الإنسان، علاقات وظروف العمل، والبيئة، والوقاية من الرشوة، والمنافسة النزيهة، وحكامة المقاولة، ومصالح الزبناء والمستهلكين، والعلاقة مع الممونين والمقاولات المتعاقدة، والانخراط المجتمعي، وذلك بما يتماشى مع الأهداف الكونية للمسؤولية الاجتماعية.

جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا

اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:

التعلم مع الذكاء الاصطناعيالتحقق من الحقائقتحويل النص إلى كلامملخص الذكاء الاصطناعي

أخبار ذات صلة

البوابة الوطنية

منذ 2 أيام

• البوابة الوطنية

تسليم جوائز "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" لفائدة 26 مقاولة

قام الاتحاد العام لمقاولات المغرب، أمس الثلاثاء بالدار البيضاء، بتسليم جوائز "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" لفائدة 26 مقاولة مستفيدة تنشط في مجالات متعددة، وذلك اعترافا بالتزامها في المجالين البيئي والاجتماعي. ويجسد هذا التتويج التزام القطاع الخاص المغربي المتزايد باعتماد مقاربة مسؤولة، شاملة ومستدامة، مدمجة ضمن استراتيجيته وعملياته اليومية. وقد تم منح هذه العلامة، حسب ترتيب الاستحقاق، لكل من شركة الغرب للورق والكرتون "GPC"، "وأنسامبل المغرب"، والخطوط الملكية المغربية، وشركة "EPEGA"، والصندوق المهني المغربي للتقاعد، وتأمين الوفاء، والمدرسة العليا لصناعات النسيج والألبسة، ومجموعة العمران الرباط-سلا-القنيطرة. كما تم منح العلامة لأربعة فروع من شركة "ألزا" بكل من خريبكة، أكادير، الدار البيضاء وطنجة، و"Fromageries Bel Maroc "، والشركة الملكية لتشجيع الفرس، و"صوماص"، و"أمانديس"، و"لابيل في"، و"DXC Technology"، ومشروبات المغرب، و"ريدال"، و"فيفو إنرجي المغرب"، و"وفا سلف"، و"Maroclear"، إلى جانب مقاولات ماجوريل (كول إنشورنس، المغرب، وأوتسورسينغ). وفي كلمة بالمناسبة، أكد رئيس الاتحاد العام لمقاولات المغرب، شكيب لعلج، أن الاتحاد راهن منذ حوالي عشرين سنة على تبني رؤية متجددة للمقاولة، في وقت كانت فيه المسؤولية الاجتماعية تعتبر مجرد ميزة إضافية. وأضاف قائلا: "اليوم، لم نبلغ هدفنا فحسب، بل تجاوزناه"، مشيرا إلى أن المسؤولية الاجتماعية أصبحت الآن جزءا من جدول أعمال جميع أرباب المقاولات. كما ذكر السيد لعلج بأن علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" التابعة للاتحاد تم إطلاقها سنة 2007، أي قبل صدور معيار "ISO 26000"، وذلك من خلال ميثاق يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية. وأشار إلى أنه منذ إطلاقها، تم منح هذه العلامة لما يقارب 150 مقاولة، مع تسجيل طلبات جديدة سنويا سواء لنيلها أو لتجديدها، مما يعكس زخما متواصلا. وشدد، في السياق ذاته، على أهمية تضافر جهود التعبئة من أجل تشجيع المزيد من المقاولات على الانخراط في هذه المقاربة. من جهة أخرى، أعلن السيد لعلج عن الاعتراف الدولي بعلامة المسؤولية الاجتماعية للاتحاد، وانضمام الاتحاد العام لمقاولات المغرب إلى الشبكة الأوروبية "Responsibility Europe"، إلى جانب علامات مرجعية في كل من فرنسا وكندا وبلجيكا ولوكسمبورغ. واعتبر أن هذا الاعتراف الدولي يكرس مصداقية المرجع المغربي، ويفتح في الآن ذاته آفاقا جديدة للتعاون وفرصا للأعمال على الصعيد الدولي لفائدة المقاولات الحاصلة على العلامة. وتمنح "علامة المسؤولية الاجتماعية للمقاولات" بعد إجراء تقييم لممارسات المقاولات في المجالات التسع المنصوص عليها في ميثاق المسؤولية الاجتماعية للاتحاد العام لمقاولات المغرب، والمتمثلة في حقوق الإنسان، علاقات وظروف العمل، والبيئة، والوقاية من الرشوة، والمنافسة النزيهة، وحكامة المقاولة، ومصالح الزبناء والمستهلكين، والعلاقة مع الممونين والمقاولات المتعاقدة، والانخراط المجتمعي، وذلك بما يتماشى مع الأهداف الكونية للمسؤولية الاجتماعية.

الأيام

١٣-٠٥-٢٠٢٥

• الأيام

'عمر الشعبي' على رأس 'الجمعية المهنية لصناعة السيراميك' من أجل دينامية جديدة لقطاع استراتيجي

شهدت الجمعية المهنية لصناعة السيراميك (APIC) تحولاً بارزاً بانتخاب عمر الشعبي رئيساً جديداً لها بالإجماع، في خطوة تعكس إجماع الفاعلين في القطاع على ضرورة بث نفس جديد في واحدة من أهم الصناعات الوطنية. ويأتي هذا التعيين في وقت يواجه فيه القطاع تحديات كبرى تتعلق بالتنافسية والانتقال نحو ممارسات إنتاج أكثر استدامة. ويُعد عمر الشعبي، الرئيس التنفيذي لمجموعة يينا منذ سنة 2009، من أبرز الشخصيات الصناعية في المغرب، وعضواً في مجالس إدارة مؤسسات اقتصادية رائدة مثل SNEP وGPC. إذ يمثل الشعبي داخل الجمعية شركة 'سوبر سيرام'، الفاعل المرجعي في صناعة السيراميك وطنياً، ما يعزز من مصداقيته وقدرته على توحيد جهود القطاع نحو رؤية مشتركة. وفي أول تصريح له عقب تعيينه، أكد الشعبي أن الطموح هو 'بناء صناعة مغربية للسيراميك قوية، مرنة وموجهة نحو المستقبل'، موضحاً أن خطة العمل المقبلة سترتكز على الابتكار، وتشجيع الإدماج المحلي، وتوسيع الحضور الدولي للمنتوج المغربي. كما تشير المصادر إلى أن هذه الخطة وُضعت بناء على مشاورات مع مهنيي القطاع وتهدف إلى تحديث وسائل الإنتاج وتعزيز تنافسية الصناعة محلياً وخارجياً. ويأتي انتخاب عمر الشعبي امتداداً لمسار تطويري انطلق مع الرئيس السابق محمد لشام، الذي وضع أسس الحكامة داخل الجمعية قبل تقاعده. ومع القيادة الجديدة، يبدو أن الجمعية المهنية لصناعة السيراميك مقبلة على مرحلة جديدة تسعى إلى تحويل التحديات الحالية إلى فرص للنمو والابتكار في سياق اقتصادي عالمي متغير.

زنقة 20

٢٣-٠٤-٢٠٢٥

• زنقة 20

لعلج دعا إلى 'قانون متوازن'.. لماذا تتخوف الباطرونا من تعديل مدونة الشغل ؟

زنقة 20 | الرباط عقب لقائه مع رئيس الحكومة عزيز أخنوش، ضمن جولة أبريل من الحوار الإجتماعي، أمس الثلاثاء، صرح رئيس الاتحاد العام لمقاولات المغرب، شكيب لعلج، عن تطلع الهيئة التي يترأسها إلى مدونة شغل متوازنة 'تمنح الفرصة للمقاولات لإحداث مزيد من فرص الشغل وتعزيز الإنتاجية'. تصريحات لعلج وفق نقابيين، تنم عن تخوف داخل هيئة ارباب العمل بالمغرب من أن تأتي مدونة الشغل الجديدة بمقتضيات صارمة قد تقيد 'الباطرونا' و تمنح حقوقا إضافية للطبقة العاملة في العلاقة الشغلية وهو ما لا يريده أرباب الشركات والمقاولات الكبرى. و بحسب نقابيين تحدثوا لموقع Rue20، فإن الباطرونا متخوفة من تعديلات تطال اعتماد شركات للتشغيل المؤقت، و عقد العمل للدوام الجزئي، و اعتماد عقد غير محدد المدة CDI كقاعدة واساس في عقود العمل. و اعتبر هؤلاء أن الباطرونا تريد تكسير كل ما من شأنه تقوية الطرف الآخر في علاقة الشغل ، وتعميم 'الهشاشة' في رابطة الشغل، وتدافع بقوة على قانون مرن يطلق يدها الطولى. و ذكر نقابيون أن أرباب العمل يحاولون الضغط على الحكومة لإجراء تعديل مرن على مدونة الشغل ، وترفع بين الفينة و الاخرى شعار تضليلي وهو خلق فرص الشغل لإرغام الحكومة على الاستجابة لمطالبها.