
9 تخصصات وظيفية متاحة للمواطنين في قطاع التأمين
نصح اتحاد الإمارات للتأمين الشباب المواطنين بالتوجه نحو قطاع التأمين، باعتباره قطاعاً غنياً بالفرص، وأوضح أن القطاع لا يقتصر على المبيعات فقط، بل يضم ثمانية تخصصات وظيفية أخرى متنوّعة، منها الاكتتاب، والمطالبات، وإدارة المخاطر، والموارد البشرية، والأمور القانونية.
وذكر الاتحاد لـ«الإمارات اليوم» أنه يزوّد الشركات بأسماء الراغبين في العمل، مع نسخ من سيرهم الذاتية، بالتعاون مع الجهات المعنية مثل منصة «نافس»، مشيراً إلى أنه تم التواصل مع شركات التأمين التي خالفت متطلبات التوطين، لدعمها في تحقيق مستهدفات التوطين، حيث أبدت تجاوباً كبيراً لتصحيح أوضاعها.
وأفادت معلومات، جمعتها «الإمارات اليوم» من شركات تأمين، بأن رواتب الموظفين الجدد من المواطنين تبدأ من 12 أو 15 ألف درهم بحسب شهادة الخريج، ويشمل هذا الراتب ما تدفعه الشركة، إلى جانب مساهمة «نافس»، كما أن هناك الكثير من فرص التدريب والترقي في القطاع.
وتفصيلاً، قال عضو اللجنة الفنية العليا رئيس لجنة التوطين في اتحاد الإمارات للتأمين، جلال حمود، إنه في إطار التوجهات الوطنية لدولة الإمارات لتعزيز مشاركة الكوادر الوطنية في القطاع الخاص، يُولي اتحاد الإمارات للتأمين، ملف التوطين أهمية استراتيجية قصوى، خصوصاً في قطاع التأمين الذي يُعد من القطاعات الحيوية ذات الفرص الواعدة للمواطنين.
وأضاف حمود لـ«الإمارات اليوم»: «انطلاقاً من هذه المسؤولية، أنشأ الاتحاد لجنة متخصصة للتوطين تضم في عضويتها ممثلين عن عدد من شركات التأمين العاملة في الدولة، حيث عملت اللجنة، بالتنسيق مع المصرف المركزي والجهات التنظيمية الأخرى، على تطوير خطط واضحة لدعم شركات التأمين في تحقيق مستهدفات التوطين».
وأوضح أن من أبرز الجهود المبذولة إعداد قاعدة بيانات للكوادر الوطنية المؤهلة للعمل في القطاع، بالتنسيق مع مختلف الجهات المعنية، وتنظيم ملتقيات توظيف متخصصة، فضلاً عن إطلاق برامج تدريب وتأهيل بالشراكة مع معهد الإمارات المالي، ومنصة «نافس»، ووزارة الموارد البشرية والتوطين، مؤكداً حرص اتحاد الإمارات للتأمين على حضور ممثلين عنه للمشاركة في جميع معارض التوظيف.
وذكر حمود أن من الجهود أيضاً تقديم الدعم الفني والتوجيهي لشركات التأمين، لضمان امتثالها لمتطلبات التوطين، وتزويدها بأسماء المواطنين الباحثين عن فرص عمل مع نسخة من السيرة الذاتية لكل شخص، إلى جانب رفع مقترحات للمصرف المركزي لتحديث آلية التصنيف الوظيفي بما يتماشى مع خصوصية القطاع ويُعزز من قدرة الشركات على استيعاب المواطنين في وظائف متخصصة.
وقال إن عام 2024 شهد نمواً ملحوظاً في عدد المواطنين العاملين في القطاع، وهو اتجاه مستمر خلال الربع الأول من عام 2025، مشيراً إلى أن هذا يعكس التزام الشركات بالتوطين بالتعاون مع الجهات التنظيمية، ضمن مبادرات واضحة حددها المصرف المركزي لرفع نسب التوطين بشكل تدريجي ومستدام خلال الأعوام المقبلة.
وأضاف حمود: «تابعنا في اللجنة ما ورد في التقرير السنوي للمصرف المركزي بخصوص فرض غرامات على بعض الشركات غير الملتزمة بالتوطين، وبدورنا، سنستمر بالتواصل مع تلك الشركات لتقديم الدعم والإرشاد اللازم، بما يشمل عقد جلسات توجيهية واجتماعات تنسيقية لمساعدتها على تصحيح أوضاعها، وقد لمسنا تجاوباً إيجابياً من معظم هذه الشركات، التي بدأت فعلياً في اتخاذ خطوات عملية لتحسين التزامها».
ونصح الشباب من المواطنين بالتوجه بثقة نحو قطاع التأمين، لافتاً إلى أنه قطاع غني بالفرص، حيث لا يقتصر على المبيعات، بل يضم تخصصات متنوعة تشمل الاكتتاب، والمطالبات، وإدارة المخاطر، والامتثال، والتسويق، والتقنية، والموارد البشرية، والأمور القانونية.
وقال حمود: «تعمل شركات التأمين اليوم على خلق بيئة عمل جاذبة، وتوفير برامج تطوير مهني حقيقية، انطلاقاً من قناعة بأن التوطين ليس مجرد التزام رقمي بل هو استثمار استراتيجي في مستقبل الاقتصاد الوطني».
وأضاف أن «التحوّل الرقمي، والذكاء الاصطناعي الذي يشهده قطاع التأمين حالياً، يمثلان فرصة مثالية للمواطنين لبناء مسارات مهنية متطورة في قطاع ديناميكي يتماشى مع طموحاتهم».
يُذكر أن المصرف المركزي قال في تقريره السنوي عن العام الماضي، إنه خالف 12 شركة تأمين لم تلتزم بمتطلبات التوطين وغرمها مبالغ مالية بقيمة 3.25 ملايين درهم.
التخصصات الـ 9
المبيعات.
الاكتتاب.
المطالبات.
إدارة المخاطر.
الامتثال.
التسويق.
التقنية.
الموارد البشرية.
الأمور القانونية.
• رواتب الموظفين الجدد من المواطنين تبدأ من 12 أو 15 ألف درهم بحسب شهادة الخريج.

Try Our AI Features
Explore what Daily8 AI can do for you:
Comments
No comments yet...
Related Articles


Al Khaleej
23 minutes ago
- Al Khaleej
كودجو لابا يتلقى عروضاً خارجية
متابعة: علي نجم علم «الخليج الرياضي»، أن التوغولي كودجو لابا هداف العين ودوري أدنوك للمحترفين، تلقى عدة عروض من فرق خليجية ترغب في التعاقد معه. وذكرت مصادر أن إدارة العين تدرس العروض ولم تتخذ بعد أي قرار نهائي، لاسيما أن «الزعيم» يشارك في كأس العالم للأندية التي تستضيفها الولايات المتحدة في 14 يونيو المقبل. من جهته، هنأ لابا عبر حسابه في «إكس» نفسه بلقب الهداف وكتب: «لا تنتظر دائماً التصفيق من الآخرين، وصلنا إلى نهاية مشوارنا في دوري أدنوك مع لقب الهداف، فخور برحلتي شكراً لكم جميعاً»، مع هاشتاق «الزعيم».


Emarat AlYoum
27 minutes ago
- Emarat AlYoum
أحمد بن محمد يلتقي رئيس مجلس الوزراء اللبناني على هامش قمة الإعلام العربي في دبي
التقى سموّ الشيخ أحمد بن محمد بن راشد آل مكتوم، النائب الثاني لحاكم دبي، رئيس مجلس دبي للإعلام، اليوم (الثلاثاء)، الدكتور نواف سلام رئيس مجلس الوزراء في الجمهورية اللبنانية الشقيقة، وذلك على هامش أعمال قمة الإعلام العربي في دبي. ورحّب سموّ النائب الثاني لحاكم دبي برئيس مجلس الوزراء اللبناني، خلال اللقاء الذي حضرته سموّ الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم، رئيسة هيئة الثقافة والفنون في دبي، مؤكداً سموّه عمق علاقات التعاون الإماراتية اللبنانية في ضوء الروابط التاريخية والأخوية التي طالما جمعت البلدين والشعبين الشقيقين، وأعرب سموّه عن حرص دولة الإمارات ودبي على توثيق هذا التعاون وتوسيع دائرته في مختلف المجالات، بما في ذلك المجال الإعلامي، بما تتمتع به لبنان من تاريخ ريادي طويل وحافل في هذا المجال، وما تتمتع به الإمارات من قدرات تقنية وطاقات بشرية أهلتها لتكون مركزاً متطوراً للإبداع والابتكار في مختلف المجالات، لاسيما على صعيد العمل الإعلامي. من جانبه، أثنى رئيس مجلس الوزراء اللبناني على جهود دولة الإمارات وإسهاماتها البناءة بما لها من أثر إيجابي واضح على دفع مسيرة التطوير والتنمية على الصعيدين الإقليمي والدولي، مثنياً على استضافة دبي وتنظيمها لحدث إعلامي بحجم قمة الإعلام العربي، وقيمة ما تحتضنه من نقاشات وفرصة نموذجية لتبادل الأفكار والرؤى حول سبل تعزيز قدرات الإعلام العربي والارتقاء برسالته بما يخدم الشعوب العربية ويدعم طموحاتها نحو مستقبل مزدهر عنوانه الاستقرار والتقدم، وأعرب عن تقدير بلاده للمواقف الإماراتية النبيلة حيال لبنان ودعمها للبنان وشعبها في مختلف الأوقات، متمنياً لدولة الإمارات وقيادتها الرشيدة وشعبها المعطاء مزيداً من التقدم والرخاء. حضر اللقاء، عبدالله بن محمد بن بطي آل حامد، رئيس المكتب الوطني للإعلام، رئيس مجلس إدارة مجلس الإمارات للإعلام، ومنى غانم المري، نائب الرئيس والعضو المنتدب لمجلس دبي للإعلام، رئيسة نادي دبي للصحافة، رئيسة اللجنة التنظيمية لقمة الإعلام العربي.


Al Khaleej
40 minutes ago
- Al Khaleej
72 مليار دولار سوق إدارة المرافق الخليجية 2028
دبي: «الخليج» تستضيف دبي النسخة الـ12 لمؤتمر جمعية الشرق الأوسط لإدارة المرافق «ميفما كونفكس» إلى جانب النسخة الرابعة من جوائز التميز في القطاع 28-30 أكتوبر/ تشرين الأول 2025. وتشير التقديرات إلى أن سوق إدارة المرافق في دول مجلس التعاون الخليجي بلغت حوالي 54.6 مليار دولار العام 2023، مع توقعات بنموها بمعدل سنوي مركب يبلغ 5.7% ليصل إلى 72 مليار دولار العام 2028. ويُعزى هذا النمو إلى التنفيذ الفعّال لرؤى واستراتيجيات التنمية الوطنية، مما أسهم في توسع البنية التحتية وزيادة تدفق المقيمين، وتأسيس صناعات جديدة والنمو السريع في القطاع العقاري كما تشهد المباني في المنطقة تطوراً ملحوظاً من حيث التركيز على الاستدامة وكفاءة الطاقة والاعتماد على الحلول الذكية. ويُعد الحدث الأبرز والأشمل في قطاع إدارة المرافق على مستوى الشرق الأوسط، حيث يجمع تحت مظلته قادة الفكر وصنّاع القرار والمبتكرين والخبراء من مختلف القطاعات لتشكيل ملامح مستقبل القطاع وسط نمو غير مسبوق وتحول رقمي متسارع في البنية التحتية. وعلى مدار 3 أيام، يشهد «ميفما كونفكس» برنامجاً غنياً بالحوار الاستراتيجي وتبادل الخبرات، بالإضافة إلى معرض متخصص يعرض أحدث الحلول والابتكارات التكنولوجية، كما يتضمن الحدث حفل جوائز ميفما للتميز، الذي يسلط الضوء على قصص النجاح وأفضل الممارسات التي أسهمت في تطوير قطاع إدارة المرافق على الصعيدين الإقليمي والدولي. وقال جمال لوتاه، رئيس مجلس إدارة «ميفما»: «يمثل الحدث فرصة لتعزيز التطوير في قطاع إدارة المرافق في المنطقة وبناء الشراكات، نعمل معاً لصياغة مستقبل أكثر استدامة ومرونة لهذا القطاع الحيوي، مع تزايد الاعتراف بأهمية قطاع إدارة المرافق في بناء مدن ذكية، قابلة للعيش وأكثر كفاءة، يواصل «ميفما كونفكس» ترسيخ مكانته كقوة إقليمية لتعزيز تبادل المعرفة والتأثير في السياسات وتعزيز التعاون بين القطاعات».