بغداد تتقدم بشكوى ضد إقليم كردستان بشأن عقود غاز مع شركات أميركية

قدّمت السلطات العراقية شكوى ضد إقليم كردستان بسبب توقيع عقود مع شركتين نفطيتين أميركيتين، وفق ما أفاد مسؤولان وكالة فرانس برس اليوم الثلاثاء، في إشارة جديدة إلى التوترات المستمرة بين بغداد والأكراد بشأن استغلال موارد النفط والغاز.
وقال مسؤول حكومي عراقي في بغداد لوكالة فرانس برس، إن "وزارة النفط أقامت دعوى قضائية امام المحكمة التجارية في الكرخ في العاصمة بغداد ضد حكومة الاقليم لابرامها هذه العقود" التي تبلغ قيمتهما الإجمالية عشرات المليارات من الدولارات والتي وقّعتها حكومة كردستان في 19 مايو في واشنطن.

جرب ميزات الذكاء الاصطناعي لدينا

اكتشف ما يمكن أن يفعله Daily8 AI من أجلك:

التعلم مع الذكاء الاصطناعيالتحقق من الحقائقتحويل النص إلى كلامملخص الذكاء الاصطناعي

أخبار ذات صلة

الأنباء

منذ 30 دقائق

• الأنباء

«الديوان»: تمكين الموظفين من إصدار 18 شهادة عبر «سهل»

أعلن ديوان الخدمة المدنية أمس الأربعاء تمكين الموظفين من إصدار 18 شهادة من خلال التطبيق الحكومي الموحد للخدمات الإلكترونية (سهل) دون الحاجة إلى مراجعة الديوان تسهيلا للإجراءات وسعيا نحو تحقيق «ديوان بلا ورق». وقال ديوان الخدمة في بيان على حسابه الرسمي بمنصة التواصل الاجتماعي (إكس) إنه يقدم خدمات إلكترونية تمكن الموظفين من طلب شهادات عدة عبر تطبيق (سهل) بهدف سرعة الإنجاز والحصول على الخدمات رقميا اختصارا للوقت والجهد. وأوضح أن خدمة (طلب شهادة فورية) تمكن الموظفين العاملين بالجهات الحكومية المطبقة لخدمة الشهادات الفورية من طباعة الشهادات بعد دفع رسوم الطابعة مثل شهادات (تفصيل الراتب، واستمرارية تحويل الراتب، والتدرج الوظيفي، ولمن يهمه الأمر، وبيان الحالة الوظيفية والمالية). وأضاف أن من الخدمات أيضا شهادة (لمن يهمه الأمر) التي تصدر من الديوان وتبين حالة التسجيل بنظام التوظيف المركزي للكويتيين، كذلك حالة التعيين للكويتيين وغير الكويتيين بالجهات المطبقة للنظم المتكاملة. وذكر أن الخدمات الإلكترونية تشمل أيضا شهادة (إذن المغادرة - خروجية) لحاملي الإقامة للمادة (17) بالتعاون مع وزارة الداخلية حيث يمكنهم طلب واستخراج الشهادة عبر (سهل) بعد موافقة جهة العمل. وأفاد ديوان الخدمة بأن شهادة (اجتياز دورة تدريبية) من ضمن الخدمات التي تمكن الموظفين الكويتيين من طباعة شهادات الدورات التدريبية المقدمة من مركز تنمية الموارد البشرية بالديوان، وذلك مباشرة عبر التطبيق. وبين أن شهادة (لمن يهمه الأمر للبعثات والإجازات الدراسية) تمكن الموظف الكويتي المرشح للإيفاد لبعثة أو إجازة دراسية من إصدار شهادة لمن يهمه الأمر (موافقة مبدئية) مع إمكانية سداد رسوم الشهادة عبر (سهل) لتقديمها الى الجهات المعنية في سفارات الدول. واشار إلى أن الموظفين العاملين بالجهات الحكومية المطبقة للنظام المتكامل بإمكانهم الاستعلام عن الشهادات (التدرج الوظيفي، وبيان الحالة الوظيفية والمالية، ولمن يهمه الأمر ولمن يهمه الأمر 2، وتفصيل الراتب واستمرارية تحويل الراتب، وبيان الحالة الوظيفية والمالية تفصيليا، وتسلسل الدرجات المالية، ولمن يهمه الأمر بالفروقات المالية).

الأنباء

منذ ساعة واحدة

• الأنباء

الصندوق الكويتي ينظّم لقاءً تنويرياً لمنتسبي الدفعة الـ 42 من برنامج تدريب المهندسين

نظمت إدارة التطوير الإداري والتدريب في الصندوق الكويتي للتنمية لقاء تنويريا لمنتسبي الدفعة الـ42 من برنامج تدريب وتأهيل المهندسين والمعماريين الكويتيين حديثي التخرج. وأشار نائب المدير العام لشؤون الاستثمار بالوكالة في الصندوق الكويتي رشيد البدر، في كلمة له خلال اللقاء، إلى أن البرنامج يهدف إلى تمكين المنتسبين من اكتساب الخبرات العلمية والعملية التي تؤهلهم لمواجهة تحديات سوق العمل بكفاءة واحترافية، ما يسهم في إعداد جيل من المهندسين والمعماريين القادرين على الإسهام الفاعل في تحقيق التنمية الوطنية. وقال إن البرنامج «نجح في تخريج 41 دفعة حتى الآن، شملت أكثر من 1000 مهندس ومهندسة كويتيين حديثي التخرج»، مؤكدا أن البرنامج، الذي انطلق عام 2004، «يسعى إلى تطوير الكفاءات الوطنية في مجالي الهندسة والعمارة لتلبية متطلبات السوق المحلي ودعم قدراتها». وأوضح البدر أن «البرنامج يتألف من ثلاث مراحل، حيث تشمل المرحلة الأولى، ومدتها ثلاثة أشهر، محاضرات وورش عمل وتطبيقات عملية تغطي النواحي الهندسية، والفنية، والإدارية، والمالية. أما المرحلة الثانية فتستمر ستة أشهر، وتتضمن تدريبا ميدانيا مع شركات ومؤسسات دولية كبرى خارج الكويت، حيث يتاح للمنتسبين العمل مباشرة ضمن إدارات تلك الجهات واكتساب الخبرات التطبيقية».

الأنباء

منذ ساعة واحدة

• الأنباء

«التقدم العلمي» تطلق إستراتيجيتها 2025–2029 لتسخير البحث العلمي من أجل مستقبل مزدهر للكويت

أعلنت مؤسسة الكويت للتقدم العلمي (KFAS) عن إطلاق استراتيجيتها الجديدة للفترة 2025–2029، التي تهدف إلى الارتقاء بالمنظومة العلمية والبحثية في دولة الكويت وتحقيق أثر مستدام في مواجهة التحديات الوطنية من خلال الاستفادة من قوة البحث العلمي، والتكنولوجيا، والابتكار. وأوضحت المؤسسة في بيانها الصحافي أن هذه الاستراتيجية تتبنى شعارها الجديد: «إرث راسخ ومستقبل مبتكر»، الذي يجسد التزامها بالحفاظ على إرثها العريق الممتد لأكثر من 45 عاما في دعم العلوم والمعرفة، مع التطلع إلى صياغة مستقبل مزدهر يعتمد على الابتكار والمعرفة. ويعكس هذا الشعار رؤية المؤسسة في الجمع بين ترسيخ إنجازاتها التاريخية واستشراف الفرص المستقبلية لتعزيز مكانة الكويت كمركز معرفي عالمي. وأضافت المؤسسة انها تسعى من خلال هذه الاستراتيجية إلى بناء منظومة بحثية متكاملة تدعم الابتكار القابل للتطبيق وتطوير القدرات البشرية الوطنية، مما يسهم في تعزيز كفاءة البحث العلمي وتوسيع نطاق البحوث متعددة التخصصات. وبينت ان الاستراتيجية تركز على تحفيز نقل التكنولوجيا وتطوير حلول مبتكرة لمعالجة التحديات المعاصرة التي تواجه الكويت، مثل أمن الطاقة والمياه، والصحة العامة، والاقتصاد الرقمي، وتطوير التعليم. وتهدف أيضا إلى تمكين الشباب والباحثين ورواد الأعمال من خلال توفير فرص شاملة لبناء القدرات في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEAM). وأكدت المؤسسة أن هذه الاستراتيجية تمثل التزاما متجددا بالاستثمار في التقنيات المتقدمة ونقل المعرفة لدعم اقتصاد قائم على الابتكار. ومن خلال تعزيز الشراكات المحلية والدولية، وتطوير برامج تنمية القدرات، وإطلاق مبادرات بحثية رائدة، تسعى المؤسسة إلى إحداث تحول نوعي في صناعة القرار المعتمد على المعرفة. وأضافت أنها تؤمن بأن التقدم العلمي والتكنولوجي يشكل حجر الزاوية لازدهار الكويت واستدامة مستقبلها، مما يتطلب تعاونا وثيقا بين القطاع الأكاديمي، والقطاعين العام والخاص، والمجتمع المدني. وتشمل الاستراتيجية أهدافا طموحة تهدف إلى تعزيز كفاءة البحث العلمي، وتوسيع البحوث متعددة التخصصات، وتسريع نقل التكنولوجيا، إلى جانب تمكين الشباب والباحثين ورواد الأعمال من المساهمة الفاعلة في تطوير حلول مستدامة.